Das erwartet dich bei uns
* SAP-Projekte bei Top-Versicherern: Du unterstützt führende Erst- und Rückversicherer in anspruchsvollen SAP- Projekten im S/4HANA Umfeld und übernimmst dort verantwortungsvolle Rollen, die deinen individuellen Kompetenzen entsprechen
* Ganzheitliche Projektkompetenz: Du gestaltest das Projekt in allen Projektphasen - von der fachlichen und technischen Konzeption über die Realisierung bis zum Test, dem Go live und der produktiven Nutzung
* Innovative Lösungen: Du entwickelst zukunftsfähige Lösungen für spannende Digitalisierungsprojekte
* Individuelles Onboarding: Wir sorgen für eine professionelle Einarbeitung und bieten dir ein umfassendes Schulungsprogramm zu relevanten Fachthemen und Softwarelösungen, damit du schnell durchstarten kannst
* Wertschätzung, Wachstum und echte Unterstützung: Dich erwartet ein wertschätzendes Umfeld, in dem Teamgeist, Offenheit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden. Wir fördern deine persönliche und fachliche Entwicklung und geben dir Raum für neue Ideen
Das bringst du mit
* Qualifikation: Du hast ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts- )Informatik, Mathematik oder ein vergleichbares Studium im Versicherungsumfeld erfolgreich abgeschlossen bzw. verfügst über eine vergleichbare Qualifikation
* Versicherungsprozesse und Beratungserfahrung: Du konntest bereits Fach- und Prozesswissen in der Versicherungswirtschaft aufbauen - idealerweise ergänzt durch Erfahrung in der Beratung
* Technologische Affinität: Du hast eine hohe IT- Affinität sowie Lust, die Transformation der Versicherungs- IT aktiv mitzugestalten
* Konzeptionelle Stärke: Du arbeitest lösungs- und ergebnisorientiert und bringst gerne deine ausgeprägten konzeptionellen Fähigkeiten ein
* Echter Teamplayer: Du bringst Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit im Team mit
* Kommunikativ und flexibel: Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit und bist offen für deutschlandweite projektbedingte Mobilität
Von uns für dich – deine Benefits
* Gelebte Kultur "Mensch im Mittelpunkt"
* Nachhaltige Projekte & Soziales Engagement
* Förderung von Diversität & Chancengleichheit
* Vertrauensvoller Teamspirit & Gestaltungsfreiheit
* Passgenaue Weiterentwicklung & Mentoring
* Flexibles Arbeiten & Work-Life Integration
* Corporate Benefits
* Mobiles Arbeiten