Personalreferent (m/w/d) als Elternzeitvertretung 02.02.2026 Klinikum Landshut Anstalt des öffentl. Rechts der Stadt Landshut Landshut
Weitere passende Anzeigen:
Jobmailer
Ihre Merkliste /
Mit Klick auf einen Stern in der Trefferliste können Sie sich die Anzeige merken
1
Passende Jobs zu Ihrer Suche ...
... immer aktuell und kostenlos per E-Mail.
Sie können den Suchauftrag jederzeit abbestellen.
Es gilt unsere Datenschutzerklärung. Sie erhalten passende Angebote per E-Mail. Sie können sich jederzeit wieder kostenlos abmelden.
Personalreferent (m/w/d) als Elternzeitvertretung
Drucken
Teilen
Klinikum Landshut Anstalt des öffentl. Rechts der Stadt Landshut
Landshut
Informationen zur Anzeige:
Personalreferent (m/w/d) als Elternzeitvertretung
Klinikum Landshut Anstalt des öffentl. Rechts der Stadt Landshut
Landshut
Aktualität: 02.02.2026
Anzeigeninhalt:
02.02.2026, Klinikum Landshut Anstalt des öffentl. Rechts der Stadt Landshut
Landshut
Personalreferent (m/w/d) als Elternzeitvertretung
Über uns:
Mit der Gründung der LA-Regio Kliniken bündeln wir die Kompetenz und Erfahrung der Kliniken Landshut-Achdorf, Vilsbiburg, Landshut-Stadtmitte, des Hospizes Vilsbiburg, der Schlossklinik Rottenburg und des Kinderkrankenhauses St. Marien. Mehr als 4900 Mitarbeitende engagieren sich bei uns täglich für die bestmögliche medizinische Versorgung in Stadt und Landkreis Landshut - wohnortnah, vernetzt und menschlich. Wir suchen ab 01.04.2026 einen
Aufgaben:
* Eigenverantwortliche Beratung und Betreuung der Führungskräfte in gesetzlichen, tariflichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie bezüglich Personalgewinnung, Personalentwicklung und Personalauswahl
* Unterstützung und Vertretung der Personalleitung in den operativen Themen des Personalmanagements des zugeordneten Betreuungskreises
* Weiterentwicklung und Implementierung von Prozessen und Instrumenten zur Personalgewinnung und Personalentwicklung
* Eigenverantwortlicher Einstellungsprozess bis hin zur Vertragserstellung
* Prüfung, Vorbereitung und Begleitung arbeitsrechtlicher Maßnahmen
* Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Personalrat und der Schwerbehindertenvertretung
* Mitarbeit in Projekten sowie Leitung von Projekt- und Arbeitsgruppen
Qualifikationen:
* Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personalwesen
* Alternativ eine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) mit mehrjähriger Erfahrung oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Erfahrung im Personalwesen
* Fundierte Kenntnisse im Tarifrecht (TVöD-K, TV-Ärzte, TVAöD), Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht setzen wir voraus
* Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalbetreuung und Rekrutierung, idealerweise in einem Krankenhaus
* Sehr gute soziale Fähigkeiten, eine ausgeprägte Serviceorientierung sowie eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
* Rasche Auffassungsgabe, Verantwortungs- und Entscheidungsbereitschaft
Wir bieten:
* Tarifliche Vergütung nach TVöD-K (VKA) mit arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge (ZVK) sowie einer Jahressonderzahlung
* 30 Tage Jahresurlaub (bei einer Fünftagewoche) sowie Freistellung am 24.12 und 31.12.
* Befristete Stelle bis 31.03.2027 als Elternzeitvertretung
* Gutes Betriebsklima und einen attraktiven, zentral gelegenen Standort mit hervorragender Verkehrsanbindung
* Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice in Absprache möglich
* JobRad
* Betriebliches Gesundheitsmanagement
* Corporate-Benefits-Programm sowie Klinikum-Card mit Rabattangeboten für Klinikmitarbeitende in verschiedenen Branchen
* Unterstützung bei der Kinderbetreuungsplatzsuche
* Mitarbeiterkantine
* Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
Berufsfeld
Bundesland
Standorte
©