Dein Job bei GALERIA
Du bist bereit, gemeinsam mit deinem Team neue Maßstäbe zu setzen? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Teamleiter im Kassenserviceteam bei GALERIA führst du dein Team mit Herz und Verstand, sorgst für eine einladende Einkaufsatmosphäre und hast stets ein offenes Ohr für deine Kunden und Mitarbeiter. Lass dich von unserer Begeisterung anstecken und gestalte mit uns gemeinsam das Warenhaus der Zukunft.
Deine Aufgaben
1. Aktive Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Führung, Entwicklung und Motivation der Mitarbeiter im Kassenserviceteam
2. Verantwortung für die korrekte Abwicklung sämtlicher Kassiervorgänge
3. Sicherstellung einer frequenzorientierten Besetzung der Kassen
4. Prüfung von Kassendifferenzen und der ordnungsgemäßen Durchführung von Warenrückgaben
5. Sicherstellung der optimalen Kundenorientierung, -freundlichkeit und -ansprache im Kassenbereich
Das bist du
6. Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung oder sonstige Praxiserfahrungen im Einzelhandel
7. Leidenschaftliche Führungskraft mit der Fähigkeit, andere zu motivieren und ein vertrauensvolles Umfeld zu schaffen
8. Begeisterung für den Einzelhandel und Freude am Umgang mit Menschen
9. Ausgeprägter Servicegedanke und Verständnis für die Kundenwünsche eines Multichannel-Fachhändlers
10. Sehr gutes Gespür für Trends, hochwertige Marken und Qualität
11. Gutes Zahlenverständnis und sorgfältige Arbeitsweise
Deine Benefits
12. Attraktives Fixgehalt plus individuelle Verkaufs- und Kundenkarten-Prämie
13. Gute Work-Life-Balance mit minutengenauer Zeiterfassung bei einer i.d.R. 37 Stunden-Woche und 30 Tagen Urlaub (Vollzeit)
14. Beste Lage im Herzen der Innenstadt
15. Betriebliche/ tarifliche Altersvorsorge
16. Spannende Karrieremöglichkeiten durch flache Hierarchien
17. Attraktive Personalrabatte sowie Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
18. GALERIA Campus mit digitalen Lerninhalten und internen Weiterbildungsangeboten
Wie du dich bewerben kannst
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen die männliche Form verwendet. Die Bezeichnungen gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat ausschließlich redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. Menschen mit körperlicher sowie geistiger Beeinträchtigung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Bewirb dich bitte über unsere Karriereseite.