Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d)
im Kinderhaus Zwergerlalm in Tutzing
in Voll- oder Teilzeit, ab sofort oder auch später
Arbeitsort: Traubinger Straße 67, 82327 Tutzing
Das Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist mit 1.500 Kinderbetreuungsplätzen in Krippen, Kindergärten, Kinderhorten, Mittagsbetreuungen und Ganztagesklassen die führende Wohlfahrts- und Sozialorganisation im Landkreis Starnberg.
Mit viel Liebe, moderner Pädagogik und guten Nerven betreuen wir jeden Tag die uns anvertrauten Kinder. Wir sind stolz darauf, die kleinen Persönlichkeiten ein Stück des Weges zum Großwerden begleiten zu dürfen. Dafür bringen wir sie gerne zum Lachen und fördern ihre Entwicklung mit viel individueller Aufmerksamkeit.
Zur Verstärkung unseres Teams im Kinderhaus Zwergerlalm in Tutzing suchen wir eine engagierte stellvertretende Leitung, die bis zum 28.02.2026 zudem die Aufgabe der Interimsleitung übernimmt.
Ihre Aufgaben
1. Als stellvertretende Leitung wirken Sie maßgeblich an der Organisation und Weiterentwicklung unseres Kinderhauses mit – gemeinsam mit der Einrichtungsleitung und einem Team von 14 Mitarbeitenden
2. Der Bayerische Bildungs- und Erziehungsplan ist Ihnen bestens bekannt und bietet Ihnen Orientierung bei der pädagogischen Leitung der Einrichtung
3. Vor täglich anfallenden Verwaltungsaufgaben auf der Grundlage des BayKiBiG nehmen Sie nicht Reißaus
4. In Ihrer Rolle als stellvertretende Leitung wirken Sie an der wirtschaftlichen Planung und Steuerung der Einrichtung mit und unterstützen die Leitung bei administrativen Aufgaben
5. Im Zuge einer Elternzeitvertretung leiten Sie unser Kinderhaus bis zum 28.02.2026 interimsweise – unterstützt von einem erfahrenen Team
Ihr Profil
6. Sie sind Erzieher:in, Sozialpädagoge:in, Kindheitspädagoge:in oder als pädagogische Fachkraft anerkannt
7. Sie brennen für eine liebevolle, professionelle Kinderbetreuung
8. Sie sind eine engagierte Führungskraft, die Orientierung bietet und unternehmerische Verantwortung übernimmt
9. Bedürfnisse, Wünsche und Sorgen der Kinder, Eltern und Mitarbeitenden nehmen Sie ernst
10. Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen
11. Sie besitzen sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (min. B2 Niveau)
Wir bieten
Überdurchschnittliche Vergütung nach BRK-Tarifvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Krankengeldzuschuss
Regelmäßige Gehaltserhöhungen (Stufenaufstiege und Tarifsteigerungen) Interne Henry-Dunant-Akademie mit einem großen Angebot verschiedener Fort- und Weiterbildungen Zwei Regenerationstage und 30 Urlaubstage
Günstiges Fahrradleasing durch Entgeltumwandlung Egym Wellpass – Ihr Benefit für mehr Gesundheit und Wohlbefinden
Monatliche Ballungsraumzulage
Exklusive Angebote über das DRK-Einkaufsportal aus den Bereichen Freizeit, Reisen, Elektronik, Fuhrpark und Shopping Kostenloser Rückholdienst bei Unfällen und Erkrankungen innerhalb des Bundesgebietes und im Ausland Zwei Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
Zulagen gemäß des BRK-Manteltarifvertrages, sowie eine Auswahl an übertariflichen Leistungen Werteorientierter Arbeitsplatz, ohne Konfessionsbindung - in der größten Hilfsorganisation der Welt
Ihr Weg in unser StaRKes Team
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns auf Sie! Bewerben Sie sich schnell und einfach bevorzugt online, per E-Mail oder Post. Ihre Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gern: Alexander Eckert
Personalgewinnung
Tel. 08151 - 2602 1343
Birgit Hildenbrand
Regionalleitung
Tel. 08151 - 2602 3123