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Landwirtschaftsreifen-spezialist/in

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Inserat online seit: 19 Juni
Beschreibung

Der perfekte Job für dich!

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Sie suchen einen herausfordernden Beruf, der Ihre Leidenschaft und Fähigkeiten anspricht?

Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als Area Sales Manager*in für Landwirtschaftsreifen werden Sie Teil eines dynamischen Teams.

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Ihre Aufgaben

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* Verkaufsaktivitäten gestalten: Steuern Sie selbstständig und eigenverantwortlich alle Verkaufsaktivitäten bei Endverbrauchern und Händlern für Landwirtschaftsreifen in Ihrem Verkaufsgebiet. Pflegen Sie partnerschaftliche und langfristig orientierte Beziehungen – machen Sie keine Kaltakquise.
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* Verantwortung übernehmen: Erreichen und übersteigen Sie auch gerne die gesetzten Margen- und Verkaufsziele im Bereich Landwirtschaftsreifen und steigern Sie die Verkaufsanteile von Michelin bei Neu- und Bestandskunden.
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* Verschiedene Aufgaben erledigen: Beraten Sie unsere Kunden ganzheitlich kaufmännisch und technisch, führen Sie Verhandlungsgespräche auch mit wichtigen Entscheidern auf Augenhöhe – egal ob persönlich oder digital. Kommunizieren und vermitteln Sie zwischen Ihren Kunden und Michelin in allen Bereichen des Verkaufsalltags.
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* Ein Schritt weiter denken: Erkennen Sie Potenziale und Kundenbedürfnisse, und haben Sie Lust, mit uns die Mobilität der Zukunft und das Thema Nachhaltigkeit voranzubringen.
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Ihre Qualifikationen

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* Abschluss: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium.
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* Berufserfahrung: Freude im Umgang mit Kunden und gut darin, aufmerksam zuzuhören, um Kundenbedürfnisse zu identifizieren.
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* Überzeugende Fähigkeiten: Höchstes Maß an Serviceorientierung, verbunden mit sicherem Auftreten und verbindlichen Umgangsformen.
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* Weitere Kenntnisse: Selbstständige Arbeitsweise, behält immer den Überblick, ist gut organisiert und bleibt dran, auch wenn’s mal schwierig wird.
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* Werkzeuge: MS Office Programme (Outlook, Word, Excel, Teams) und weitere digitale Tools (Salesforce).
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Ihre Vorteile

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* Lohnerhöhung: Transparentes Vergütungssystem mit 13 Monatsgehältern, Teambonus, Sonderzahlungen, Mitarbeiter-Aktienprogramme und Rabattaktionen.
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* Dienstwagen: Inklusive Tankkarte – auch für private Nutzung.
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* Urlaub: 30 Tage Urlaub. Zusätzlich 5 Freistellungstage pro Jahr (Betriebsvereinbarung Zukunftsbetrag).
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* Weiterentwicklung: Förderung & Entwicklung durch unseren Talent Campus.
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Unser Unternehmen bietet Ihnen eine vielfältige Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeitgestaltung. Wir suchen nach einem Kollegen, der Ihre Leidenschaft und Fähigkeiten ausnutzen kann.

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Kommen Sie und erfahren Sie mehr über diese tolle Chance! Wir freuen uns auf Sie!

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