Overview
Für unser Team in Nieder-Roden (Rodgau) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:
Lagerleiter (m/w/d)
Responsibilities
1. Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Kontrolle aller Lagerprozesse, einschließlich der Annahme, Lagerung und Verladung von Rohstoffen, Verpackungen und Fertigwaren.
2. Führung, Entwicklung und Einsatzplanung von ca. 37 Mitarbeitern im Mehrschichtsystem unter Einhaltung von Disziplin und Arbeitssicherheitsvorgaben.
3. Sicherstellung der Ladungssicherung, Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards (HACCP, IFS, ISO) sowie kontinuierliche Optimierung der Lagerlogistik und Kostenreduzierung.
4. Erstellung, Pflege und Kontrolle aller relevanten Dokumentationen und Berichte, inklusive Inventuren, Fehlverladungen und Lagerbestandsanalysen.
5. Verantwortung für die Umsetzung von Investitionsprojekten, die Auswahl und den effizienten Einsatz von Flurförderfahrzeugen sowie für die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften im Bereich Gefahrgut.
6. Koordination und Abstimmung der Ver- und Entladungen mit Spediteuren, Lieferanten und internationalen Co-Packing-Partnern sowie Führung der entsprechenden Bestandskonten.
7. Vorbereitung und Begleitung von internen und externen Audits (IFS, AIB, ISO) sowie Überwachung der Einhaltung aller Hygiene-, Umwelt- und Sicherheitsstandards im Lagerbereich.
8. Koordination des externen Fertigwarenlagers, das von einem 3PL-Partner betrieben wird (Kapazität bis zu Paletten), einschließlich Bestandsüberwachung, Abstimmung der Lagerbewegungen sowie Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards.
Qualifications
9. Mehrjährige Führungserfahrung im Bereich Lagerverwaltung, idealerweise in der Getränke- oder Lebensmittelindustrie mit Mehrschichtbetrieb.
10. Fundierte Kenntnisse der Lagerlogistik, Lagerhaltungssysteme, Gefahrgutvorschriften und der sicheren Ladungssicherung.
11. Erfahrung in der Anwendung und Einhaltung von Qualitätsmanagementsystemen sowie der relevanten Hygiene- und Sicherheitsstandards (IFS, HACCP, ISO).
12. Betriebswirtschaftliches Verständnis, insbesondere im Bereich Budgetverantwortung, Kostenkontrolle und Effizienzsteigerung.
13. Ausgeprägte Führungskompetenz mit der Fähigkeit, ein Team zu motivieren, weiterzuentwickeln und klare Kommunikationsstrukturen zu etablieren.
14. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift zur Kommunikation mit internationalen Partnern und innerhalb der Unternehmensgruppe.
15. Kenntnisse im Arbeitsschutz, Unfallverhütung sowie idealerweise Qualifikationen als Fachkraft für Arbeitssicherheit oder Staplerausbilder sind von Vorteil.