Geschäftsbereichsleitung (w/m/d) Bau und Erhaltung
Gemeinsam. Sicher. Mobil.
Als eine der größten und vielfältigsten Infrastrukturbetreiberinnen in Deutschland sind wir verantwortlich für rund 13.000 Kilometer Autobahnnetz. Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld mit viel Raum für persönliche und berufliche Entfaltung und Gestaltungsmöglichkeiten sowie eine Vielzahl von Projekten ganz unterschiedlicher Größenordnungen. So sorgen wir dafür, dass Deutschland mobil ist und mobil bleibt.
Führen Sie ein Team, in dem jedes Mitglied Verantwortung trägt und dafür die nötigen Handlungsspielräume erhält.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!
Zur Unterstützung unseres Teams in der Niederlassung Nordost suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Leitung (w/m/d) des Geschäftsbereichs Bau und Erhaltung
für unsere Niederlassung Nordost in Hohen Neuendorf bei Berlin.
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
Leitung, Steuerung und Koordination der Aufgaben und Projekte des Geschäftsbereiches Bau und Erhaltung
Fachaufsicht für den Bereich Bau und Erhaltung zentral für die gesamte Niederlassung Nordost
Übernahme der disziplinarischen und fachlichen Verantwortung für die Mitarbeiter des Geschäftsbereichs
Kontinuierliches prüfen der Zielerreichung des Geschäftsbereichs, bei Verfehlung der Ziele Ableitung korrigierender Maßnahmen und Steuerung deren Umsetzung
Budget- und Ressourcenverantwortung für den Geschäftsbereich
Festlegung der Aufgaben und Projekte entsprechend des Geschäftsbereichs sowie Koordinierung und Umsetzung von Prozessen zur Steuerung und der Brückenprüfung Niederlassung
Verantwortung und Koordinierung von Freigaben zur Bauausführung von Ausführungsunterlagen
Mitwirkung von Früher Öffentlichkeitsbeteiligung, Bürgerbeteiligung, Bürgerdialog, Projektkommunikation für Projekte innerhalb des Geschäftsbereiches in enger Abstimmung mit der Abteilung Kommunikation der Niederlassung
Berichterstattung zu Aufgaben und Zielen gegenüber der Niederlassungsleitung als auch der Zentrale
Das sollten Sie mitbringen:
Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl.-Ing (univ.) oder Master) im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbarer Fachrichtungen
Führungserfahrung basierend auf einem kooperativen, motivierenden Führungsstil
Fundierte Fachkenntnisse im Straßenbau
Langjährige Berufserfahrung im konstruktiven Ingenieurbau und der Straßenbauverwaltung
Erfahrung mit der frühen Öffentlichkeitsbeteiligung und der Durchführung von Dialogveranstaltungen
Sehr gute Kenntnisse im Projektmanagement sowie projektorientiertes Handeln
Führerschein Klasse B und Bereitschaft zum Führen eines Dienstkraftfahrzeugs
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das wäre wünschenswert:
Sicherer Umgang mit MS Office 365
Berufserfahrung in der Bauwerkserhaltung
Gutes kaufmännisches Wissen
Das zeichnet Sie als Führungskraft aus:
Sie denken in komplexen Zusammenhängen und verfügen über einen ausgeprägten Gestaltungswillen, verbunden mit wertschätzendem Verhalten und Selbstreflexion.
Mit emotionaler Intelligenz und motivierender Ansprache verstehen Sie es, Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu begeistern, weiterzuentwickeln und Aufgaben sinnvoll zu delegieren.
Sie verfügen über ein reflektiertes Konfliktverhalten.
Sie handeln und denken proaktiv und sind entscheidungsfreudig.
Sie überzeugen durch loyales Vorgehen, ernsthaftes Zuhören und starke Eigenmotivation.
Es gelingt Ihnen Teamvielfalt zu fördern und unterschiedliche Denkansätze zu nutzen.
Mit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft bei.
Das erwartet Sie bei uns:
Sicherheit und Fairness
Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur
Familie und Freizeit
30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege
Persönliche Mobilität
JobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Finanzielle Vorteile
13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien
Gesundheit
Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst
Haben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.
Die Vergütung erfolgt Außertariflich.
Kontakt:
Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne:
Martin Laubmann | E-Mail: martin.laubmann@autobahn.de
Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung .
Im Rahmen des Auswahlverfahrens wird ein Assessment Center durchgeführt.
Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in den Datenschutzinformationen nachgelesen werden.
Die Autobahn GmbH des Bundes
Niederlassung Nordost
Stolpe an der A111
16540 Hohen Neuendorf
www.autobahn.de
Detaillierte Informationen zur Vergütung finden Sie in der Entgelttabelle des Tarifvertrags.
Gemeinsam Großes bewegen:
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.