Werkstudent HR / Personalmanagement (w/m/d) JETZT BEWERBEN Unsere Mission Als HR-Full-Service-Anbieter entwickeln wir Lösungen, die den Arbeitstag von HR-Teams optimieren. Wir sind der HR-Experte für den deutschen Mittelstand. Seit mehr als 50 Jahren sind wir Teil der genossenschaftlichen Welt, die fürSicherheit und Stabilität steht. Unsere HR-Expertise bringen wir heute in vielfältigen Organisationen zum Einsatz und machen sie mit digitalen, sicheren und innovativen HR-Lösungen erfolgreicher. Peras ist der Lösungsanbieter für den perfekten Arbeitstag in Deutschland. Wir suchen dich an unserem Standort in Karlsruhe und teilweise mit Homeoffice-Möglichkeit für16 bis 20 Stunden in der Woche sowie für die Dauer von 12 Monaten als Werkstudent HR / Personalmanagement (w/m/d) Du möchtest HR nicht nur theoretisch im Studium kennenlernen, sondern praxisnah aktiv mitgestalten? Bei Peras unterstützt du unsere HR Business Partner und Personalreferenten im operativen HR-Tagesgeschäft und arbeitest an spannenden HR-Projekten, die für die Organisation wirklich Wirkung zeigen. Ideal für Studierende, die bereits erste HR-Erfahrung gesammelt haben und ihr Know-how vertiefen möchten. Das bewegst du. * Unterstützung der HR Business Partner im Tagesgeschäft * Mitarbeit im operativen Personalmanagement (z. B. Ein- und Austritte, Vertrags- und Dokumentenerstellung) * Aktive Mitarbeit in HR-Projekten (z. B. Entgeltstruktur, HR-Digitalisierung, HR-Standards) * Pflege und Auswertung von HR-Daten, Statistiken und Reports * Erstellung von Präsentationen, Vorlagen und internen HR-Unterlagen * Unterstützung bei administrativen und organisatorischen HR-Themen Das zeichnet dich aus. * Eingeschriebene:r Student:in in einem wirtschafts-, personal- oder sozialwissenschaftlichen Studiengang * Erste praktische Erfahrung im HR-Bereich (z. B. Werkstudent:in, Praktikum, Praxissemester) * Interesse an HR-Prozessen, Personalmanagement und HR-Projektarbeit * Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise * Sicherer Umgang mit MS Office (insb. Word, PowerPoint & Excel), idealerweise Kenntnisse in SAP HCM oder SuccesFactors * Diskretion, Teamfähigkeit und eine serviceorientierte Haltung Das zeichnet uns aus. * Hybrides Arbeiten & flexible Arbeitszeiten: Arbeite so, wie es zu deinem Leben passt – mit bis zu 75% Homeoffice, flexiblen Arbeitszeitmodellen und optimaler Life-Work-Balance. * Teamkultur & Zusammenarbeit: Wir arbeiten auf Augenhöhe, unterstützen uns gegenseitig und ziehen als Team an einem Strang. * Offene Unternehmenskultur & flache Hierarchien: Bei uns zählt Eigeninitiative – wir fördern Austausch, Ideen und gemeinsames Wachstum. * Onboarding mit persönlichem Paten: Vom ersten Tag an gut begleitet – mit strukturiertem Onboarding und individueller Unterstützung. * Weiterbildung & Entwicklung: Wir fördern deine fachliche und persönliche Entwicklung – mit Projekten, Trainings und Perspektiven. * Team-Events & gemeinsame Erlebnisse: Ob Sommerfest oder Mitarbeiterevent – wir feiern Erfolge gemeinsam und stärken den Teamgeist. * Workation – Arbeiten & Reisen: Arbeite bis zu vier Wochen im Jahr flexibel aus dem EU-Ausland und genieße individuelle Freiheit. Ergreife deine Chance und gestalte mit uns die Arbeitswelt der Zukunft. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und den Dialog mit dir unter Angabe des Job-Codes, des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellung. Frau Enikö Varadi | Dieselstr. 5, 76227 Karlsruhe | Tel.: +49 721 627378 421 | www.peras.de Bewirb dich jetzt online: karriere.peras.de Job-Code: EV220 PERHX HR-Partner der Unternehmensgruppe Atruvia AG JETZT BEWERBEN