Ihre AufgabenWeil unsere Zukunft nicht ohne die entsteht, die sie vorantreiben!Die Eckernförder Bank eG ist eine mittelständische Genossenschaftsbank, die in der Region festverankert ist. Wir pflegen genossenschaftliche Werte und einen wertschätzenden Umgangmiteinander. Unsere 100 Mitarbeiter handeln kunden- und zukunftsorientiert. Qualität istunser Antrieb.Leitung Personal (m/w/d)Im Rahmen einer geregelten Nachfolge suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineerfahrene Persönlichkeit zur Übernahme der Leitung des Personalbereichs unserer Bank.In dieser verantwortungsvollen Schlüsselposition gestalten Sie die strategische undoperative Personalarbeit aktiv mit und sind enger Sparringspartner des Vorstands.Ihre AufgabenGesamtverantwortung für die strategische und operative Steuerung des PersonalbereichsEntwicklung und Umsetzung eines zukunftsorientierten PersonalmanagementsVerantwortung für sämtliche arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie konstruktive Zusammenarbeit mit dem BetriebsratUmsetzung und Begleitung aufsichtsrechtlicher und regulatorischer Anforderungen (z.B. MaRisk,Vergütungssysteme)Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Vorstand und der zweiten FührungsebeneFührung, Entwicklung und Organisation des HR-TeamsWeiterentwicklung von HR-Prozessen, -Strukturen und -InstrumentenBegleitung von Veränderungs- und TransformationsprozessenIhr ProfilMehrjährige einschlägige Führungserfahrung im Personalbereich, idealerweise im Banken- oder FinanzdienstleistungsumfeldFundierte Kenntnisse im ArbeitsrechtGutes Verständnis für aufsichtsrechtliche Anforderungen im BankenumfeldStrategische Denkweise sowie hohe UmsetzungsstärkeSouveränes Auftreten, ausgeprägte Kommunikations- und BeratungskompetenzWir bietenEine verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit direkter Nähe zum VorstandGestaltungsfreiraum im Rahmen einer strukturierten NachfolgeregelungEin stabiles, werteorientiertes ArbeitsumfeldAttraktive Vergütung und umfassende SozialleistungenEine 4-Tage-Woche (Montag-Donnerstag) bei vollem LohnausgleichIndividuelle Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenWerden Sie Teil unseres Teams!Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums über unser Online-Portal bzw. über