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Sap basis specialist

Pforzheim
Heimerle+Meule
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 11 Std.
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Für unsere Abteilung IT suchen wir Sie zum sofortigen EintrittIhre AufgabenBetrieb und Administration der SAP-Systemlandschaft unter SAP RISE Private Cloud Edition (S/4HANA, Fiori, Web Dispatcher, Gateway)Integration und Betrieb von SAP Identity Authentication Services (IAS) zur zentralen AuthentifizierungÜberwachung und Lifecycle-Management mit SAP Cloud ALMSteuerung von Patches, Upgrades, Systemkopien, Transportmanagement und MandantenverwaltungBetreuung der SAP HANA-Datenbank, inkl. Performance-Tuning, Backup-/Recovery-KonzepteBenutzer- und Berechtigungsmanagement unter Berücksichtigung von Compliance-AnforderungenMitarbeit in Projekten zur Einbindung von SAP BTP-Services und ArchitekturweiterentwicklungSchnittstelle zu internen Modulbetreuern, SAP-Support und externen DienstleisternIhr ProfilAbgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) oder ein Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik sowie eine vergleichbare Qualifikation in den oben genannten AufgabengebietenMehrjährige Erfahrung in der SAP Basis-AdministrationKenntnisse in SAP IAS (zentrale Benutzer-/Identitätsverwaltung) und in der Administration von SAP HANA-DatenbankenErfahrung im Umgang mit SAP Cloud ALM und SAP TransportwesenTechnisches Verständnis der SAP-Architektur in der RISE Private Cloud EditionSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftSelbständige, strukturierte und zielorientierte ArbeitsweiseTeam- und KommunikationsfähigkeitUnser AngebotEinen abwechslungsreichen und herausfordernden Arbeitsplatz mit spannenden AufgabenIntensive und umfassende Einarbeitung, die individuell auf Sie ausgerichtet wird, um Ihnen den optimalen Start in Ihre neue Position zu ermöglichenEin Unternehmen mit über 180-jähriger Erfolgsgeschichte in einer soliden und zukunftsorientierten Branche - die Edelmetallbranche. Das bietet Ihnen Stabilität und langfristige PerspektivenUnterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung, um Ihr Wissen aktuell zu halten und sich persönlich weiterzuentwickelnFlexibles Gleitzeitmodell und 30 flexible Urlaubstage, um eine gute Work-Life-Balance zu gewährleistenUmfassende Leistungen eines tarifgebundenen Unternehmens, einschließlich eines attraktiven Gehalts inklusive viermal jährlicher Sonderzahlungen, Fahrradleasing, einer wöchentlichen Arbeitszeit von 35 Stunden, Gutscheinkarte, Corporate Benefits und altersvorsorgewirksame Leistungen (AVWL)Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung

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