Berufsanfanger als FilialleiterEinleitung:Für unsere Kunden wollen wir das Beste und Du kannst uns dabei unterstützen. Wenn Du unsere Filiale leitest, übernehmen Sie die fachliche Führung, Organisation und Motivation Deines Teams aus 20-40 Mitarbeitern.Die wichtigsten AufgabenAnalyseren Sie routiniert zentrale Kennzahlen, optimieren Sie Arbeitsabläufe und verbessern Sie ständig die Leistung der FilialeStellen Sie sicher, dass Ihre Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und hohe Servicequalität überzeugtDas Setzen von Beispiel und 'auf der Fläche' selbst mit anpacken, ist für Sie selbstverständlichAußerdem steht die Ausbildung und Entwicklung Ihrer Mitarbeiter ganz oben auf Ihrer AgendaIhr ProfilMehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen PositionTeamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivierenAusgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/WocheUnsere AngeboteÜbertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldNeutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full ServiceVolle Verantwortung – von Kennzahlen bis MitarbeiterentwicklungIndividuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und EntwicklungsmöglichkeitenVergünstigtes DeutschlandticketWir legen Wert darauf, dass sich Ihr Einstieg bei uns lohnt Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.