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Sozialarbeiter / sozialpädagoge (w/m/d)

Radolfzell am Bodensee
Caritas Konstanz
Sozialpädagoge
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 11 Std.
Beschreibung

Für unseren Caritasverband Konstanz e. V. in Konstanz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 50%-70% einen Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (w/m/d).
Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie pflegebedürftige Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht. Genau darum brauchen wir Sie.

Wir bieten Ihnen einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz - und noch viel mehr: Denn wir schätzen unsere Mitarbeitenden und investieren in gute Arbeitsbedingungen, Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Miteinander.

Jetzt bewerben und Teil des Caritasverband Konstanz e. V. werden!
Das sind Ihre Tätigkeiten

Beratung und Begleitung von Menschen in herausfordernden Lebenslagen

Einzelfallarbeit / Case Management

Förderung von beruflichen Perspektiven (z. B. nach längerer Arbeitslosigkeit, in Qualifizierungsmaßnahmen, in Wfb M-Strukturen)

Zusammenarbeit mit Jobcenter, Ämtern, Kostenträgern, gesetzlichen Betreuer*innen und weiteren Netzwerkpartnern

Erstellung von Berichten sowie Dokumentation administrativer Abläufe

Kooperation im Team sowie Beteiligung an Entwicklungsprojekten (z. B. Digitalisierung, neue Arbeitsfelder)

Wir wünschen uns

Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik (Diplom / Bachelor) oder vergleichbare Qualifikation

Empathie, Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit mit Menschen in komplexen Lebenssituationen

Strukturierte, selbstverantwortliche Arbeitsweise

Teamfähigkeit und Bereitschaft zur vernetzten Zusammenarbeit

Darauf können Sie sich freuen

Vergütung bei 100% bis ca. 5.570 €/Monat Brutto (AVR)

Betriebliche und freiwillige Altersvorsorge (KZVK) sowie ein Lebensarbeitszeitkonto

Jahressonderzahlungen

30 Tage Urlaub plus Regenerationstage

Einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz

Gute Einarbeitung und eigenverantwortliches Arbeiten

Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung (Bspw. Aromatherapie, Kommunikation und pädagogische Weiterbildungen sowie hausinterne Angebote wie Führungskräftetrainings, Deeskalationstrainings und Feedback-Workshops)

Kostenlose und vergünstigte Gesundheitsangebote (Bspw. Yoga, SUP, und vieles mehr)

Job Rad und Unterstützung bei der Wohnungssuche

Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Marken)

Weitere Angaben
Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.

Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.

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