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2 stellen - wiss. mitarbeiter*in (zur promotion) - 65 % arbeitszeit

Berlin
TU Berlin
Mitarbeiter
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 10 Std.
Beschreibung

Fakultät I - Geistes- und Bildungswissenschaften, Institut Kunstwissenschaft und Historische Urbanistik / FG Kunstgeschichte der Moderne

2 Stellen - Wiss. Mitarbeiter*in (zur Promotion) - 65 % Arbeitszeit

Über uns

Die ausgeschriebenen Stellen sind im Rahmen des DFG-geförderten Projekts „Kultureller und ökonomischer Extraktivismus. Archäologie, Museumsbildung und Rohstoffförderung im Nahen Osten, 1901–1946“ zu besetzen. Das Vorhaben untersucht die historischen Verflechtungen von Archäologie, Erdölindustrie und musealer Sammlungspraxis im Nahen Osten im genannten Zeitraum. Im Zentrum steht die Frage, wie sich infrastrukturelle, ökonomische und epistemologische Logiken im Kontext extraktiver Ökonomien überlagerten und die Entstehung musealen Wissens prägten. Ziel ist es, diese kaum erforschten Schnittstellen systematisch zu analysieren und zur Globalgeschichte von Museen und Wissenschaftsproduktion beizutragen.

Ihre Aufgaben

Die beiden ausgeschriebenen Stellen dienen der Mitarbeit im Projekt und der Anfertigung einer Dissertation zu einem der beiden nachstehenden Themenkomplexe:
Themenkomplex 1 legt den Fokus auf europäische Akteure und Konstellationen, insbesondere archäologische Institutionen und Museen, Ölgesellschaften sowie diplomatische Vertretungen und Mandatsverwaltungen. Im Zentrum steht die Frage, wie archäologische Forschung, Ressourcenerkundung und museale Sammlungspolitik durch infrastrukturelle, finanzielle und personelle Netzwerke miteinander verflochten waren, wobei diese Verflechtungen zugleich aus der Perspektive lokaler Akteur*innen zu rekonstruieren sind – etwa im Hinblick darauf, wie sie europäische Präsenz wahrnahmen, aktiv verhandelten und mitgestalteten.
Themenkomplex 2 widmet sich US-amerikanischen Institutionen und Netzwerken. Im Fokus stehen Formen kultureller Extraktion, die weniger in imperiale Museums- und Verwaltungsstrukturen eingebettet waren, sondern stärker in privatwirtschaftliche und philanthropisch finanzierte Netzwerke. Analog zu Themenkomplex 1 sollen konkrete Verbindungen zwischen archäologischen Unternehmungen, wirtschaftlichen Interessen und musealer Repräsentation untersucht und die Perspektiven lokaler Akteur*innen berücksichtigt werden.

Ihr Profil

1. Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master oder Äquivalent) in einem für das Thema relevanten Fach (z.B. Kunstgeschichte, Geschichte, Archäologie, Museumswissenschaften, Geografie)
2. Promotionsthema mit Bezug zum Forschungsprojekt
3. Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit und Interesse an interdisziplinären und internationalen Arbeitszusammenhängen erwünscht
4. Gute Deutsch- und/oder Englischkenntnisse; Bereitschaft, die jeweils fehlenden Sprachkenntnisse zu erwerben
5. Grundkenntnisse in einer weiteren, projektrelevanten Sprache (je nach regionalem und thematischem Zuschnitt, insbesondere Arabisch, Türkisch, Persisch sowie die europäischen Wissenschafts- und Verwaltungssprachen Französisch, Englisch und Deutsch) erwünscht
6. Erfahrung im Umgang mit Archivalien und historischen Quellen von Vorteil
7. Kenntnisse in Provenienzforschung oder Sammlungsgeschichte wünschenswert
8. Vertrautheit mit globalhistorischen Ansätzen erwünscht
9. Erfahrung in der Arbeit mit digitalen Forschungswerkzeugen (z. B. Datenbanken, Mapping, Annotation) wünschenswert

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