Junior Controller in Düsseldorf gesucht!
Du möchtest Deine Karriere im Controlling starten oder den nächsten Schritt machen? Du bist zahlenaffin, liebst Analysen und möchtest in einer zukunftsorientierten Branche durchstarten? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Wir suchen ab sofort für unseren Kunden einen Controller (m/w/d) für das Team in Düsseldorf.
Deine Perspektiven
1. Flexibilität: Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
2. Erholung und Arbeitszeiten: 30 Tage Urlaub und eine 38,5 h/Woche
3. Teamkultur: Ein kollegiales Umfeld und einem starken Zusammenhalt.
4. Top-Location: Das Büro liegt im Herzen von Düsseldorf mit guter Anbindung.
5. Attraktive Vergütung: Je nach Erfahrungslevel ein jährliches Jahresbrutto von bis zu 50.000 €
6. Sinnvolle Arbeit: Deine Zahlenarbeit unterstützt Entscheidungen in einem Unternehmen, das aktiv zur Verbesserung der medizinischen Versorgung beiträgt.
Deine Aufgaben
7. Einflussreiche Aufgaben: Du übernimmst Verantwortung in der Erstellung von Budgetplänen, Forecasts und Ad-hoc-Analysen.
8. Zahlen im Fokus: Du analysierst und interpretierst betriebswirtschaftliche Kennzahlen, um Verbesserungspotenziale aufzuzeigen.
9. Enger Austausch: Du arbeitest eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen und berichtest über Analysen und Reports.
10. Moderne Tools & Prozesse: Das Unternehmen arbeitet mit innovativen Controlling-Tools und fördert Deine Entwicklung in digitalen Arbeitsmethoden.
11. Ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld: In der Medizinbranche kannst Du Dich darauf verlassen, dass Deine Arbeit wirklich zählt – für unser Unternehmen und die Gesellschaft.
Dein Profil
12. Erste Erfahrungen im Controlling: Du hast einekaufm. Ausbildungoder einabgeschlossenes Studiumim Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Richtung – idealerweise mit Schwerpunkt Controlling oder Finanzen.
13. Analytisches Denken: Du hast Spaß daran, komplexe Zusammenhänge zu durchdringen und Handlungsempfehlungen abzuleiten.
14. Tools & Systeme: Kenntnisse inMS Excelsind ein Muss, Erfahrung mit SAP ist ein Plus.
15. Teamplayer-Mentalität: Du arbeitest gerne im Team und hast keine Scheu, mit verschiedenen Ansprechpartnern zu kommunizieren.
16. Eigeninitiative: Du bringst Motivation, Lernbereitschaft und den Wunsch mit, Dich und Deine Skills weiterzuentwickeln.