Stellenumfang:
Teilzeit (12 Stunden)
Vertragsart: Unbefristet
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID: 35756
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 33, S12 bis S12 – zum
Arbeitsort: Caritas Mehrgenerationenhaus Pfaffenhofen, Ambergerweg 3, 85276 Pfaffenhofen
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Wir sind...
das Mehrgenerationenhaus Pfaffenhofen der Caritas im Landkreis Pfaffenhofen, bequem zu erreichen mit dem Bus oder fußläufig vom Zentrum. Wir verstehen uns als ein lebendiger Begegnungsort, an dem das Miteinander der Generationen aktiv gestaltet wird. Hier wird ein nachbarschaftliches und generationsübergreifendes Miteinander gefördert, das allen Menschen – unabhängig von Herkunft und Religion – offensteht.
Unser Haus bietet Raum für gemeinsame Aktivitäten, offene Treffs, niedrigschwellige Beratungsangebote, soziales Engagement und kulturellen Austausch.
Weitere Informationen zu unseren Angeboten finden Sie unter:
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Sie sind verantwortlich für...
1. die Sicherung und Weiterentwicklung der der Angebote im Mehrgenerationenhaus
2. die Initiierung weiterer bedarfsgerechter Angebote
3. die Einhaltung betriebswirtschaftlicher und rechtlicher Rahmenbedingungen (Förderanträge und Verwendungsnachweise)
4. die Koordination der Ehrenamtlichen in Zusammenarbeit mit der Verwaltung
5. die Akquise weiterer Ehrenamtlicher zum Erhalt und Ausbau der Angebote
6. die interne und öffentliche Repräsentation, die Teilnahme an Austauschtreffen und für die Öffentlichkeitsarbeit
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Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...
7. das Studium der Sozialen Arbeit mit staatlicher Anerkennung als Sozialpädagog/-in abgeschlossen haben
8. einschlägige Erfahrung in der Arbeit mit Ehrenamtlichen und vielseitigen Betreuungs-, Beratungs-, Bildungs- und Begegnungsangeboten sammeln konnten
9. neben Ihrer ausgeprägten Sozialkompetenz auch Erfahrung mit lösungsorientierten Beratungsansätzen mitbringen
10. Interesse an beziehungs- und prozessorientierten Arbeiten zeigen
11. mit achtsamer Haltung den Menschen in schwierigen Lebenslagen begegnen
12. gute Kenntnisse in Wort und Schrift in Deutsch mitbringen
13. eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen und die gängigen Office Anwendungen beherrschen
14. sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben
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Bei uns erwartet Sie...
15. Arbeitszeiten von Montag – Freitag, ohne Schicht- und Wochenenddienst
16. eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
17. die Möglichkeit des teilweisen mobilen Arbeitens nach Absprache
18. 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und bis zu maximal 2 Regenerationstagen pro Jahr
19. zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12.
20. überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und Vermögenswirksame Leistungen
21. ein Zuschuss zur Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel Jobticket (MVG) / Deutschlandticket-Job (DB) und die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen
22. Gesundheitsförderung durch betriebliches Gesundheitsmanagement
23. ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
24. persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
25. viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
26. eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert
27. weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie finden
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