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Junior procurement manager (m/w/d)

Dortmund
Knauf
Procurement Manager
Inserat online seit: 23 Juli
Beschreibung

Knauf steht für Chancen und Wachstum. Diese spannende Rolle bietet Ihnen die ideale Gelegenheit, in einer werteorientierten Kultur eine beeindruckende Karriere zu starten und weiterzuentwickeln. Als globaler Bauproduktehersteller mit rund 43.500 Mitarbeitenden in über 90 Länd ern bieten wir ambitionierten Talenten vielfältige Möglichkeiten. Jeder Beitrag wird geschätzt und wir fördern ein sicheres und inklusives Ar beitsumfeld mit dem Ziel, nachhaltige Lösungen für eine bessere Zukunft zu entwickeln. Aquapanel GmbH & Co. KG ist stolz, Teil der Knauf-Gruppe zu sein. Mit einer langjährigen Tradition und einer wachsenden internationalen Präsenz suchen wir engagierte Persönlichkeiten, um unsere ambitionierten Ziele zu erreichen. Teilen Sie unsere Werte und werden Sie Teil des Teams. Erkennen Sie sich wieder? Stellen Sie stets den Kunden in den Mittelpunkt Ihres Handelns? Denken Sie bei Ihrem Handeln an die Zukunft und kommende Generationen? Können Sie auf nachweisbare Erfolge in Ihrer beruflichen Laufbahn zurückblicken? Streben Sie kontinuierlich nach persönlichem und beruflichem Wachstum? Das erwartet Sie Sie übernehmen die Verantwortung für den Einkauf und die Beschaffung von Produktions- und Verwaltungsbedarfen im indirekten Bereich – von der Auswahl geeigneter Lieferanten bis hin zur Abwicklung von Bestellungen und der Bearbeitung von Reklamationen Dabei führen Sie eigenständig Sourcings und Verhandlungen durch, um die besten Konditionen für Aquapanel sicherzustellen Sie betreuen und pflegen unsere Lieferantenbeziehungen und sind für die Anlage sowie Pflege von Stammdaten verantwortlich In enger Zusammenarbeit mit unseren Werken, den Shared Services in Iphofen und dem Global Procurement Team entwickeln Sie gemeinsam optimale Lösungen Zudem überwachen Sie die Einkaufsprozesse in SAP, einschließlich Wareneingängen und Rechnungen, und sorgen so für einen reibungslosen Ablauf Das bringen Sie mit Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und haben bereits erste Erfahrungen im Einkauf gesammelt, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen Fundierte Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen sowie Erfahrung mit ERP-Systemen, vorzugsweise SAP, zeichnen Sie aus Ihr Verhandlungsgeschick und Ihre Entscheidungsfreude gehen Hand in Hand mit einer ausgeprägten Team- und Kommunikationsstärke Eine strukturierte und genaue Arbeitsweise, gepaart mit analytischem Denkvermögen und einem hohen Kostenbewusstsein, macht Sie zu einer wertvollen Unterstützung Verhandlungssichere Deutsch- und sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Darum lohnt es sich Wir alle gestalten unser Leben individuell. Als Arbeitgeber nehmen wir eine bedeutende Rolle im Alltag ein und möchten unsere Mitarbeitenden daher mit verschiedenen Angeboten unterstützen. Das umfasst unter anderem: Sicherheit: Befristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen Flexibilität: 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für bestimmte Anlässe, Gleitzeitstundenkonto mit einem breiten Zeitfenster für flexibles Arbeiten und wöchentliche Home-Office-Tage Tägliche Zeitersparnis: Ausreichend Parkplätze und und Anbindung an den ÖPNV (Zug & Bus) Karriere- und Laufbahnentwicklung: Individuelle Unterstützung und Förderung bei berufsbegleitendem Studium, Weiterbildungen und Schulungen Benefits und Voucher: Vergünstigungen bei bekannten Marken sowie rabattierter Mitarbeitereinkauf E-Bike-Leasing : Nutzung steuerlicher Vorteile bei gleichzeitiger Förderung der eigenen Gesundheit Knauf als Arbeitgeber Knauf Aquapanel wurde 2002 gegründet und ist ein führender Hersteller von Zementplattensystemen. Aus den Anfängen haben wir uns zu einer globalen Flaggschiffmarke entwickelt und sind in über 60 Ländern präsent. Heute ist die Premiummarke AQUAPANEL® die bevorzugte Wahl von Architekten, Planern und Herstellern und bietet erhebliche Leistungsvorteile für alle Gebäudetypen. Die Knauf Gruppe ist stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir setzen uns für ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld ein und treffen daher alle Entscheidungen bei der Personalauswahl in allen Bereichen unseres Unternehmens auf der Grundlage von Erfahrung, Fähigkeiten und Integrität. Wir ermutigen Bewerber aus allen Lebensbereichen, sich auf unsere Stellen zu bewerben, unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion usw. Seien Sie ein Teil von Knauf und gestalten Sie mit uns die Zukunft!

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