Stellenbeschreibung
1. Du entwickelst unser bestehendes Format kontinuierlich weiter und hast Ideen für neue Podcasts mit journalistischem Anspruch und Reichweitenpotenzial
2. Du übernimmst die Vorbereitung für den Moderator – mit Vorrecherche, Gesprächsleitfäden und einem klaren roten Faden
3. Du kümmerst Dich um das Gästemanagement – von der Planung über Kommunikation bis zur Betreuung vor Ort
4. Du übernimmst die technische Produktion - inkl. Schnitt, Sound und Upload
5. Du denkst den Podcast von Anfang an kanalübergreifend – mit Blick auf Podcast-Plattformen, Homepage und Social Media
6. Du arbeitest selbstständig, bist aber trotzdem eine echte Teamplayer:in
Qualifikationen
7. Du bringst journalistische Erfahrung mit, idealerweise im Bereich Nachrichten oder Politik
8. Du hast technisches Know-how für die Produktion – Audioschnitt gehört für Dich zum Tagesgeschäft
9. Du hast ein sicheres Sprachgefühl und hast Lust, Skripte und Teasertexte zu verfassen
10. Du arbeitest strukturiert, effizient und bleibst auch unter Zeitdruck professionell
11. Du verstehst Podcasts nicht als Hobby, sondern als journalistisches Format mit klarer Mission
12. Du hast Lust, mit uns etwas Neues aufzubauen
Zusätzliche InformationenMach mehr aus Deinem Job. Wir setzen auf das Potenzial jedes Einzelnen und bieten Dir eine Umgebung, in der Du Dich weiterentwickeln, Verantwortung übernehmen und im Team innovative Lösungen schaffen kannst. Nutze die Chance und entdecke unsere Benefits, die Dich auf Deinem Weg bei uns unterstützen:
13. 30 Tage Urlaub: Deine Zeit für Erholung im Jahr
14. Workation: Bis zu 20 Tage aus dem europäischen Ausland arbeiten
15. Sabbatical: Möglichkeit für längere Auszeiten
16. Homeoffice-Optionen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit aus dem Homeoffice zu arbeiten
17. Mobilität & Zuschüsse: Jobbike, Zuschuss zum Deutschlandticket und zentrales Büro im Herzen von Berlin
18. Corporate Benefits: Rabatte z.B. für Reisen und Eventtickets
19. Weiterentwicklung: Möglichkeiten zur Weiterbildung, interne Talenteprogramme, Frauenförderung und Frauennetzwerk, interne Trainingsangebote
20. Onboarding-Events: Umfassende Einarbeitung und Einführungsveranstaltungen
21. Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Prämien für erfolgreiche Empfehlungen
22. Arbeitsmedizinische Versorgung: Gesundheitschecks und -veranstaltungen, sowie Zuschüsse zu Bildschirmbrillen
23. Firmenevents: Sommer- und Weihnachtsfeiern, Teamveranstaltungen, monatliches gemeinsames Frühstück im Berliner-Office, gemeinsame sportliche Aktivitäten z. B. B2Run-Teilnahme
24. IT-Benefit-Programm: Finanzierungsangebot für Elektronikgeräte zur privaten Nutzung
Mach Deinen nächsten Karriereschritt in einem spannenden Umfeld – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!