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It anwendungsbetreuer (m/w/d) kis / krankenhausinformationssystem

Oranienburg
DIS AG
IT
Inserat online seit: 16 Juni
Aufgaben der Stelle

Sie möchten die Digitalisierung im Gesundheitswesen aktiv mitgestalten und sind versiert im Umgang mit Krankenhausinformationssystemen (KIS)? Sie verstehen klinische Prozesse und bringen IT-Know-how mit?

Dann bietet Ihnen diese Position im Rahmen der Direktvermittlung die Möglichkeit, Ihre Expertise als IT Anwendungsbetreuer (m/w/d) KIS in einem modernen Klinik-Umfeld einzubringen und weiterzuentwickeln.

Freuen Sie sich auf ein sicheres Arbeitsumfeld, eine familiäre Unternehmenskultur und spannende Themen rund um digitale Patientenakte, Prozessoptimierung und Healthcare IT.


Aufgaben
  • Sie betreuen und administrieren das Krankenhausinformationssystem (KIS) sowie angeschlossene Subsysteme im klinischen Umfeld
  • Außerdem sind Sie erster Ansprechpartner für medizinisches und pflegerisches Personal im Anwendersupport (z. B. digitale Patientenakte, Fieberkurven)
  • Zudem wirken Sie bei Systemupdates, Rollouts und IT-Projekten zur Digitalisierung klinischer Prozesse mit
  • Des Weiteren fungieren Sie als Schnittstelle zwischen Fachbereichen, IT-Dienstleistern und Softwareherstellern
  • Zuletzt analysieren Sie bestehende Abläufe und treiben aktiv die Optimierung von klinischen Prozessen und IT-Systemen voran

Profil
  • Sie verfügen über praktische Erfahrung in der Arbeit mit einem KIS-System, idealerweise Dedalus ORBIS
  • Außerdem bringen Sie fundiertes Verständnis für klinische Prozesse in Pflege, ärztlichem Dienst oder Ambulanz mit
  • Zudem besitzen Sie idealerweise grundlegende Kenntnisse in Datenbanken (SQL), Schnittstellen (HL7, FHIR) und Windows-Umgebungen
  • Des Weiteren haben Sie erste Erfahrungen in IT-Projekten, Rollouts oder Prozessdigitalisierung
  • Abschließend überzeugen Sie durch Ihre strukturierte Arbeitsweise sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Wir bieten
  • 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeiten mit Mobile-Work-Option
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem langfristig stabilen Umfeld
  • Flache Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum
  • Betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Kostenfreie Parkplätze & attraktive Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)

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