Haus am Park In unserem Seniorendomizil Haus am Park leben wir in einer kleinen Gemeinschaft von insgesamt 69 Menschen zusammen, in der das Miteinander an oberster Stelle steht. Unser Haus bietet unseren Bewohnern 59 Einzelzimmer und 5 Doppelzimmer in gemütlicher und wohnlicher Atmosphäre, jedes Zimmer verfügt über ein geräumiges Duschbad Selbstverständlich können die Zimmer nach eigenen Wünschen gestaltet werden. Diverse Sitzecken laden zum Verweilen ein und bei schönem Wetter, unser Garten oder die Dachterrasse. Hier im Seniorendomizil Haus am Park wird gern gefeiert, gelacht und gesungen. Sie suchen eine neue Herausforderung – dann kommen Sie in unsere Unternehmensarme! Wir nehmen Sie mit offenen Armen in unserem Team auf und bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz. Ausbildung zum/r Pflegefachmann/-frau (m/w/d) Vollzeit | Tagdienst Seniorendomizil Haus am ParkStader Straße 2227432 Bremervörde Du lernst die verschiedenen Bereiche der Altenpflege kennen Du eignest dir durch Praxis und Theorie pflegerisches und medizinisches Wissen an Du lernst viel über die optimale Qualität der Pflege und gestaltest sie mit Du unterstützt die Bewohner/innen liebevoll im Alltag z. B. Körperpflege, Mobilisieren, Frisieren, Ankleiden und Speisenversorgung Du wirst viele neue Erfahrungen sammeln und auch mal an deine Grenzen kommen, aber du wirst immer die Unterstützung deines Teams und deiner Praxisanleitung sicher sein Du hast einen mittleren Schulabschluss und/oder eine abgeschlossene Ausbildung zur einjährigen examinierten Pflegekraft (m/w/d) Der Umgang mit pflegebedürften Menschen bereitet dir Freude und das Wohlbefinden der Bewohner/innen liegt dir am Herzen Auf deine Unterstützung können die Bewohner/innen und dein Team immer zählen Du besitzt gute Menschenkenntnisse und eine sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Persönliche Praxisanleitung an deiner Seite, die Zeit für dich hat und der deine Ausbildung wichtig ist Du erhältst eine Überraschung, wenn du nach deiner Ausbildung bei uns bleibst Faires Ausbildungsgehalt nach dem Ausbildungstarifvertrag (TVAöD) Gute Karrierechancen durch arbeitgeberfinanzierte berufliche Fort- und Weiterbildungen Verlässliche und frühzeitige Dienstplanung Regelmäßige Mitarbeiterevents wie z. B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder Teamveranstaltungen Attraktive Preisnachlässe bei namenhaften Anbietern über Corporate Benefits