Wer wir sind
Wir sind eine Personalberatung spezialisiert auf Executive Search, Interim Management und Leadership Consulting. Mit innovativen und individuellen Ansätzen unterstützen wir Unternehmen dabei, Führungskräfte für ihre Herausforderungen von heute und morgen zu finden. Bei uns stehen professionelle Beratung, Transparenz, Flexibilität, Teamgeist und Authentizität im Mittelpunkt unseres Handelns.
Was wir bieten
* Führung basierend auf Wertschätzung: Klare Kommunikation, konkrete Ziele und regelmäßiges Feedback
* Starker Teamzusammenhalt: Umgang & Klima des Miteinanders
* Transparenz & Gestaltungsspielraum: Offene Fehlerkultur und Raum, Ideen umzusetzen
* Ganzheitliche Betrachtung: Wir fördern Deine berufliche und persönliche Entwicklung
* Flexibles Arbeiten: Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten, ob in Teil- oder Vollzeit
Was Du mitbringen solltest
* Grundlage: Du verfügst über erste Berufserfahrung im Bereich HR und/oder Beratungsumfeld
* Kommunikationsfreude: Du genießt die Interaktion, hörst aktiv zu und drückst Dich klar und verständlich aus
* Zielstrebigkeit: Du behältst Deine Ziele im Blick und erkennst dabei Zwischenziele und geistige Flexibilität als wichtige Bestandteile des Erfolgs
* Pragmatismus: Du findest praktische, umsetzbare Lösungen für Herausforderungen
* Dienstleistungsorientierung: Du trittst intern wie extern verlässlich, proaktiv und lösungsorientiert auf
* Verantwortungsbewusstsein: Du bist verbindlich und siehst Verantwortung als eine grundlegende Balance zwischen Aufgaben und Freiheit
Was sind Deine Aufgaben
* Eigenständige Steuerung kompletter Executive-Search-Mandate vom Briefing bis zur erfolgreichen Besetzung
* Sicherstellung eines reibungslosen, strukturierten und qualitativ hochwertigen Suchprozesses
* Erstansprache und Gewinnung von Kandidaten auf Entscheiderebene
* Durchführung strukturierter Interviews und Erstellung aussagekräftiger Kandidatenexposés
* Aufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks aus Führungskräften, Branchenkontakten und Multiplikatoren
* Identifikation von Cross-Selling-Potenzialen innerhalb bestehender Kundenbeziehungen
* Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Positionierung als Qualitätsführer im Executive Search
* Mitgestaltung interner Projekte, z. B. zur Weiterentwicklung unserer Methoden, Prozesse und Tools
Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, sende uns gerne Deinen Lebenslauf über diese Anzeige zu. Wir freuen uns auf den Austausch!