Jobbeschreibung:
In dieser Rolle unterstützt du deinen Filialleiter bei der Führung, Organisation und Motivation eures Teams aus 20-40 Mitarbeitern. Du optimierst die Abläufe hinter den Kulissen und packst mit an, indem du dich um Dispositionen und Inventuren kümmerst.
Führungsqualitäten:
* Einzelverantwortung für das eigene Team
* Auswertung von Erfolgen und Schwächen des Teams
* Implementierung neuer Prozesse
Voraussetzungen:
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder einer verwandten Disziplin
* Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Teams
* Erfolgreiche Kommunikationsfähigkeit
Benefit:
Unser Unternehmen bietet dir eine spannende Arbeitsumgebung mit vielen Möglichkeiten zur Entwicklung.
Weitere Informationen:
Wenn Sie Fragen haben, freuen wir uns auf Ihre Anfrage. Bitte beachten Sie unsere Stellenausschreibungen auf unserer Internetseite.