Inserat online seit: 25 Februar
Aufgaben der Stelle
Unser Leitbild für Führung:
Als Teamleiter:in in der mechanischen Konstruktion bist du nicht nur fachliche Ansprechperson, sondern auch Coach und Impulsgeber:in. Du förderst eine Kultur der Eigenverantwortung, in der jedes Teammitglied seine Stärken entfalten und aktiv zur Weiterentwicklung unserer Produkte beitragen kann. Dein Ziel ist es, ein Umfeld zu schaffen, in dem selbstständiges Arbeiten, gegenseitiges Vertrauen und kontinuierliches Lernen selbstverständlich sind.
Deine Aufgaben:
Fachliche und disziplinarische Führung des Teams in der mechanischen KonstruktionFörderung einer Kultur des eigenverantwortlichen Arbeitens und der kontinuierlichen Weiterentwicklung im TeamPlanung, Steuerung und Überwachung von Entwicklungsprojekten – von der Idee bis zur SerienreifeWeiterentwicklung und Standardisierung unseres MaschinenportfoliosEnge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Service, Produktion und ArbeitsvorbereitungOptimierung von Entwicklungsprozessen hinsichtlich Effizienz, Kosten und UmsetzbarkeitEinsatz und Weiterentwicklung moderner Konstruktionswerkzeuge und -methodenBegleitung von Prototypenbau und Grundlagenversuchen inkl. Analyse und Bewertung der ErgebnisseMarkt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Teilnahme an Messen, Kundenbesuchen und Fachseminaren in Abstimmung mit dem ProduktmanagementDein Profil:
Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung in der mechanischen Entwicklung von Maschinen, idealerweise in der LebensmittelindustrieFührungspersönlichkeit mit der Fähigkeit, Mitarbeitende in der teamorientierten Arbeitsweise zu motivieren, zu fördern und zur Eigenverantwortung und Proaktivität zu befähigenSicherer Umgang mit 3D-CAD-Systemen, vorzugsweise SolidWorksStrukturierte, selbstständige und lösungsorientierte ArbeitsweiseSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
