Deine Aufgaben
Für dich ist die agile Arbeitsweise die sinnvollste Art zu arbeiten? Du hast Lust unsere motivierten Teams im Zentralbereich mit deinen Erfahrungen und deinem umfangreichen agilen Methodenwissen zu unterstützen und zu coachen? Durch dein Engagement und deine Hilfe sind unsere Teams in der Lage sich stetig weiterzuentwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig!
Für die aktive Mitgestaltung unseres Zentralbereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung vor Ort in Konstanz mit remote Anteil.
* Du trägst aktiv zur Weiterentwicklung einer agilen Arbeitsumgebung bei und förderst das agile Mindset unserer internen Teams wie Finanz und HR.
* Du übernimmst Verantwortung für diese Teams als Scrum Master / Agile Coach, moderierst Meetings, führst Workshops durch und coachst Teams und Einzelpersonen.
* Du unterstützt die Teams dabei, ihre Arbeitsweise zu reflektieren und gezielt weiterzuentwickeln, um nachhaltig erfolgreich zu sein.
* Du förderst das Selbstmanagement der Teams und stärkst eigenverantwortliches Arbeiten, Kollaboration und Austausch.
* Du arbeitest eng mit verschiedenen Stakeholdern im Unternehmen zusammen.
* Du beteiligst dich aktiv an der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Netzwerkorganisation.
Das bringst du mit
* Relevante Berufserfahrung im agilen Umfeld und erste Erfahrung als Scrum Master / Agile Coach
* Erfahrung in der Unterstützung selbstorganisierter Teams durch die Anwendung agiler Methoden und einer wirtschaftlichen Arbeitsweise
* Idealerweise Kenntnisse in Agile Leadership, Coaching, Teamentwicklung und anderen relevanten Methoden
* Bereitschaft für Veränderungen und Freude in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams
* Sehr guter Umgang in der Kommunikation mit Teams und Stakeholdern
* Sehr gute Deutschkenntnisse (C2 oder Muttersprache)
Das bieten wir dir
* Als Teil von selbstorganisierten Teams kannst du dich stetig weiterentwickeln.
* Du kannst eigenverantwortlich an deinen Aufgaben arbeiten und wachsen.
* Dich erwartet ein kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien, das dir den Einstieg leicht macht.
* Du entwickelst dich fachlich und persönlich weiter in einer modernen Arbeitsumgebung mit starken Entwicklungsmöglichkeiten.
* Eine starke Work Life Balance sowie umfassende Benefits für dich und deine Familie runden unser Angebot ab.
Kontakt
Andre Lämmlen, HR Manager
karriere@seitenbau.com
Jonas Moser, HR Manager
karriere@seitenbau.com
Marie Braun, HR Manager
karriere@seitenbau.com
Über uns
SEITENBAU ist ein inhabergeführtes Unternehmen, das es seit 1996 gibt. Bei SEITENBAU arbeiten mehr als 280 kreative Köpfe an verschiedensten Softwarelösungen in Scrum Teams. Offene Kommunikation, vertrauensvolle Zusammenarbeit und eine gesunde Mischung aus Praxisbewährtem und cutting edge - das ist das Credo, nach dem wir erfolgreich und mit Spaß arbeiten. Falls du noch mehr über SEITENBAU erfahren möchtest - und das aus Mitarbeitersicht- besuch doch mal unsere kununu Seite.
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