Berufsaufgaben
Als Pflege- und Gesundheitsmanagerin werden Sie verantwortlich sein für die Steuerung von Personal- und Ressourcen in der psychiatrischen Pflege. Ihre Aufgaben umfassen:
* Förderung einer wertschätzenden Teamkommunikation und interprofessionellen Zusammenarbeit
* Sicherstellung eines ausgewogenen Skill- & Grade-Mixes sowie der individuellen Entwicklung im Team
* Verantwortung für die Dienst- und Urlaubsplanung unter Berücksichtigung der normativen Vorgaben
In diesem Bereich bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich auf Kernaufgaben zu konzentrieren und Ihren Fähigkeiten nachzugehen.
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Anforderungen
Um als Pflege- und Gesundheitsmanagerin erfolgreich zu sein, sollten Sie über folgende Qualifikationen verfügen:
* Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in
* Ein abgeschlossenes Hochschulstudium und Führungserfahrung
* Mehrjährige Berufserfahrung in der psychiatrischen Pflege, idealerweise entsprechende Fachweiterbildung
* Eine selbstständige Arbeitsweise, welche patienten- und ergebnisorientiert ist
Darüber hinaus sollten Sie hohe soziale Kompetenz, Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen besitzen. Eine ausgeprägte interkulturelle und genderspezifische Sensibilität ist ebenfalls erforderlich.
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Vorteile
Wir bieten unseren Mitarbeitern eine Vielzahl von Benefits an, darunter:
* Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E
* Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge
* Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze und Zulagen für ausgewählte Zusatzqualifikationen und Fachweiterbildungen
Zusätzlich haben wir flexible Arbeitszeitmodelle, eine Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer/innen sowie Jobsharing-Modelle vorzuweisen.
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Weitere Informationen
Bei Interesse an dieser Stelle oder wenn Sie Fragen haben, zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren.