Die SAALBAU Betriebsgesellschaft mbH ist ein Konzernunternehmen der ABG FRANKFURT HOLDING Wohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbH, das in 27 eigenständig betriebenen Liegenschaften der ABG in Frankfurt am Main rund 220 Räume für Veranstaltungen unterschiedlicher Art vermietet – so z. B. für Firmenveranstaltungen, Seminare, Fachtagungen, Vorträge, Konzerte, aber auch für Sport und andere Vereinsveranstaltungen oder für private Feiern.Wir suchen für unsere Konzerngesellschaft, die SAALBAU Betriebsgesellschaft mbH, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenGeprüften Meister für Veranstaltungstechnik (m/w/d)Sie leiten das Team „Veranstaltungstechnik“ der SAALBAU (aktuell neun Personen)Sie verantworten die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften während des Betriebs der Saalbauten (z. B. H-VStättR, Unfallverhütungsvorschriften)Sie erstellen veranstaltungsbezogene Gefährdungsbeurteilungen und prüfen VeranstaltungskonzepteSie übernehmen die technische Betreuung von Sonderveranstaltungen mit erhöhtem Gefährdungspotenzial (z. B. Showeffekte)Sie koordinieren den Einsatz externer TechnikfirmenSie verantworten die Wartung der veranstaltungstechnischen Infrastruktur und erstellen technische DokumentationenSie unterweisen die SAALBAU-Mitarbeiter in der „Betreiberverantwortung“ gemäß H-VStättRSie nehmen an behördlichen Abnahmen teil (z. B. Ordnungsamt, Bauaufsicht, TÜV)Sie übernehmen im ca. fünfwöchigen Turnus den BereitschaftsdienstErfolgreicher Abschluss „Geprüfter Meister für Veranstaltungstechnik / Geprüfte Meisterin für Veranstaltungstechnik“ in den Fachrichtungen Bühne / Studio, Beleuchtung, Halle Selbstständiges und verantwortliches Arbeiten in Verbindung mit einem guten DurchsetzungsvermögenBefähigung zur Teamleitung und MitarbeiterführungSehr gute PC-Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office, SAP-Kenntnisse wünschenswertFührerschein der Klasse BBei uns erwarten Sie vielseitige Aufgaben, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, attraktive Vergütung, vergünstigtes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie Förderung durch Weiterbildung. Flexible Arbeitszeiten Attraktive Vergütung 30 Tage Urlaub und bis zu 11 Gleittage Sicherer Arbeitsplatz Lukrative betriebliche Altersvorsorge Vergünstigtes Deutschlandticket Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten Keine Schichtarbeit