Über das Unternehmen
Unser Mandant ist ein international agierendes Industrieunternehmen mit mehreren europäischen Gesellschaften und einer modernen, global vernetzten Organisationsstruktur. Das Unternehmen ist in seiner Branche technologisch führend, stark internationalisiert und kombiniert Tradition mit Innovationskraft. Europaweit steuert das Unternehmen komplexe Wertschöpfungsketten, mehrere Produktions- und Vertriebseinheiten und arbeitet in einer Matrixstruktur mit internationalen Stakeholdern zusammen.
Aufgaben
* In dieser anspruchsvollen Rolle übernehmen Sie eine zentrale Funktion im europäischen Steuerumfeld:
* Beobachtung und Bewertung steuerrechtlicher Entwicklungen in Europa sowie deren Relevanz für eine Unternehmensgruppe mit Holdingstruktur.
* Sicherstellung korrekter und fristgerechter Steuererklärungen und -zahlungen (z.?B. Umsatz-, Körperschaft- und Quellensteuer).
* Beratung zu steuerlich effizienten Strukturen für die europäischen Geschäftsaktivitäten; zentrale Ansprechperson für interne wie externe Stakeholder.
* Enge Zusammenarbeit mit Logistik, Supply Chain, Finance sowie externen Steuerberatern.
* Weiterentwicklung steuerlicher Systemlogiken, insbesondere im SAP-Umfeld; Analyse von Steuerdaten und Optimierung von Reporting-Strukturen.
* Verantwortung für die korrekte steuerliche Abbildung in HGB-, IFRS- und steuerlichen Abschlüssen.
* Mitarbeit an Verrechnungspreis-Dokumentationen, Datenaufbereitungen und Begleitung von Betriebsprüfungen.
Profil
* Ein abgeschlossenes wirtschafts- oder rechtswissenschaftliches Studium mit steuerlichem Schwerpunkt mitbringen
* Mehrere Jahre Erfahrung im internationalen Steuerumfeld besitzen
* Analytisch stark sind und komplexe steuerliche Sachverhalte adressatengerecht darstellen können
* Erfahrung im Industrie- oder Produktionsumfeld sowie in Matrixorganisationen (nice-to-have) haben
* Sowohl auf Englisch (C1) als auch Deutsch (mind. B2) sicher kommunizieren
* Strukturiert arbeiten und vertraut sind mit Themen wie Digitalisierung, Risikomanagement und Prozessoptimierung.
Benefits
* Eine verantwortungsvolle Rolle in einem internationalen Umfeld mit direkter Sichtbarkeit zu europäischen Führungsgremien
* Moderne Arbeitsbedingungen, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitsgestaltung
* Attraktive Sozialleistungen, Weiterbildungsprogramme und ein wertschätzendes, offenes Arbeitsklima
* Unbefristete Festanstellung, 30 Urlaubstage, strukturiertes Onboarding sowie zusätzliche Gesundheits- und Wohlfühlangebote.