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It-managerin/it-manager in der öffentlichen verwaltung

Friedberg
beBee Careers
Verwaltung
Inserat online seit: 19 Juni
Beschreibung

Sicherheits- und IT-Leitung in der öffentlichen Verwaltung

Wir suchen eine qualifizierte Persönlichkeit, die als Leiterin/Leiter der Informationstechnologie und Telekommunikation im Wetteraukreis erfolgreich tätig werden möchte.


Beschreibung der Position:

Als Betriebsleitung verantworten Sie die Entwicklung der Informationstechnologie und Telekommunikation im Wetteraukreis. Ihre Aufgaben umfassen die laufende Betriebsführung, die Aufstellung des Wirtschaftsplanes, des Jahresabschlusses und der Zwischenberichtserstattung sowie das Personalmanagement.

Im Rahmen interkommunaler Kooperationen betreuen Sie die IT in weiteren Kreisgesellschaften, im Gesundheitszentrum Wetterau gGmbH (GZW) und in einigen Kommunen des Kreises.

Ihr Tätigkeitsfeld ist im Wesentlichen durch das Eigenbetriebsgesetz sowie die Satzung des Eigenbetriebes definiert und beinhaltet insbesondere folgende Punkte:

* Management und Überwachung von IT-Projekten
* Ausbau der IT-Sicherheit
* Personalmanagement und Organisationsentwicklung
* Strategische Planung und Umsetzung von IT-Maßnahmen

Vor allem durch die vielschichtigen E-Government-Projekte kommen in den nächsten Jahren viele spannende und herausfordernde Aufgaben auf die IT zu.

Sie verfügen bereits über mehrjährige Führungserfahrung und haben fundierte Erfahrungen im IT-Management gesammelt.


Anforderungen und Qualifikationen:

Weitere Anforderungen und Qualifikationen:

* Nach Ihrem technischen, betriebswirtschaftlichen, naturwissenschaftlichen oder anderen Studium mit fachlichem IT-Bezug
* Berufserfahrung im Bereich der öffentlichen Verwaltung ist hierbei von Vorteil
* Sie sind in der Lage, technische und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge zu verknüpfen und diese anschaulich zu präsentieren
* Ihre Managementkompetenz zeigt sich vor allem in Ihrer Eigeninitiative und Innovationsoffenheit


Vergütung und Benefits:

Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation und Erfahrung bis Entgeltgruppe 15 TVöD. Es erwarten Sie Jahressonderzahlungen sowie regelmäßige Tariferhöhungen auf Grundlage des TVöD.

Darüber hinaus bieten wir eine attraktive betriebliche Altersvorsorge.

Ihre Fahrtwege unterstützen wir mit einem PremiumJobTicket im gesamten Gültigkeitsbereich des Rhein-Main-Verkehrsverbundes zu einem geringen Eigenanteil oder mit unserem Angebot "Jobradleasing" für Tarifbeschäftigte.


Unser Team:

Wir sind ein dynamisches und innovatives Team, das gemeinsam an einem Strang zieht.

Wir freuen uns darauf, Sie in unser Team aufzunehmen.

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