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Abteilungsleiter (m/w/d/k.a.) qualität und entwicklung unserer süßwaren (m/w/d)

Brühl
Phantasialand
Abteilungsleiter
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 18 Std.
Beschreibung

Du bist ein Qualitätsprofi (m/w/d/k.A.) mit Führungserfahrung, der den Duft frisch gebackener Köstlichkeiten liebt? Du möchtest inmitten einer außergewöhnlichen Umgebung arbeiten und deine Leidenschaft für Süßwaren einbringen? Dann werde Teil eines phantastischen TeamsphantastischegastfreundschaftDas bieten wir dirDEHOGAEine Vergütung nach dem DEHOGA-Tarif mit einer übertariflichen Bezahlung.Freikarten und AngeboteFreikarten und Angebote für das Phantasialand, Freizeitparks und Shopping.MitarbeitereventsTeamevents wie beispielsweise Mitarbeiterfeiern.Phantasialand AkademieIndividuelle Entwicklungschancen sowie Fort-, Aus- und Weiterbildungen.Sicherer ArbeitsplatzWir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Beschäftigung.WillkommensveranstaltungEin umfangreicher Einstieg, an dem du an die Hand genommen wirst.Mach's phantastisch mitspritzigen Ideen und neuen Rezepturen, die unsere süße Produktwelt zum Funkeln bringensicherem Gespür für Qualität – von HACCP-Standards bis zur Schulung unserer Mitarbeiter:inneneiner Warenpräsentation, die Gäste zum Staunen bringt und Lust auf mehr machtvorausschauendem Handeln und klarer Struktur, selbst wenn es mal hoch hergehtder harmonischen Kombination aus moderner Technik und handwerklicher KunstfertigkeitBegeistere uns mitdeiner Ausbildung als Konditormeister (m/w/d/k.A.) oder Chef Patissier (m/w/d/k.A.)wertvoller Erfahrung in verantwortungsvoller Führungsrolledeinem offenen Ohr und deinem Talent, Gäste und Mitarbeiter:innen gleichermaßen zu begeisternspürbarer Leidenschaft für unsere süßen VerführungenStärke und Fingerspitzengefühl in der Zusammenarbeit mit einem multilingualen Teamdeiner selbstständigen, qualitätsbewussten Arbeitsweise, die jede Herausforderung meistertHast du noch Fragen? Kontaktier unsMelde dich gerne persönlich bei uns. Egal zu welchem Thema: ob Einstieg, Arbeitsbereiche, offene Stellen oder allgemein zur Arbeitskultur – wir sind gerne für dich daKerstin WesthausTeamlead Recruiting & Employer Branding Anrufen E-Mail schreiben

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