Die Hochschule für Technik und Wirtschaft des Saarlandes (htw saar) ist eine international ausgerichtete, praxisorientierte Hochschule. Mit rund 6.000 Studierenden in den Fakultäten für Architektur und Bauingenieurwesen, Ingenieur-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften, 77 Studiengängen und rund 600 Beschäftigten sind wir ein bedeutender Akteur in der regionalen Hochschullandschaft. Die htw saar zeichnet sich durch ihre Forschungsstärke und internationale Vernetzung aus. Sie verfügt über ein Netzwerk von über 50 internationalen Hochschulpartnerschaften. Gemeinsam mit der Université de Lorraine bieten wir im Rahmen des Deutsch-Französischen Hochschulinstituts (DFHI) zwölf binationale Studiengänge an. Die Lage der htw saar in der Landeshauptstadt Saarbrücken ermöglicht ein vielfältig kulturelles Angebot durch die unmittelbare Nähe zum Dreiländereck (DE/FR/LUX).
Zur Verstärkung des Kompetenzzentrums Future-Transportation-Society (FTS) der htw saar suchen wir für das Projekt „SaarNex: Technologienexus für eine resiliente Gesellschaft 5.0“, vorbehaltlich der entsprechenden Mittelbewilligung, zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und befristet bis zum 31.05.2030
eine*n wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in als Doktorand*in (w/m/d).
- Projektmanagement
- Mitarbeit bei der wissenschaftlichen Verwertung
- Präsentation von Forschungsergebnissen
- Bereitschaft zur fachlichen und überfachlichen Weiterbildung
- Betreuung von Abschlussarbeiten
- Koordination von studentischen und wissenschaftlichen Hilfskräften
- Konzeption, Erprobung und wissenschaftliche Evaluation von digitalen agentenbasierten Techniken zur Optimierung des Winterdienstes auf Straßen
- Zusammenführung der Projektergebnisse, Verfassen der Projektberichte und deren Veröffentlichung
- Ein erfolgreich abgeschlossenes und in Deutschland anerkanntes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Uni-Diplom) im Bereich Verkehrs- oder Ingenieurswissenschaften
- Erfahrung im Bereich Mobilitätsforschung
- Kenntnisse im Bereich Digitalisierung
- Erfahrung im wissenschaftlichen Arbeiten
- Ausgeprägte Teamfähigkeit
Die Eingruppierung richtet sich nach den Vorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Vorgesehen ist die Entgeltgruppe 13.
Arbeiten an der htw saar heißt, sich den täglichen Herausforderungen einer
Hochschule in einem dynamischen Umfeld zwischen Lehre, Forschung und
Verwaltung zu stellen. Wir unterstützen unsere Beschäftigten dabei mit
zahlreichen Angeboten:
Gleitzeitmodell |Home-Office |30 Urlaubstage
Interne Qualifikation |Erasmus + Personalmobilität |Bildungsurlaub
Vergütung nach TV-L |Jahressonderzahlung |Vermögenswirksame Leistungen | RZVK
BGM | Hochschulsport
Kostenfreie Parkplätze |Kostenbeteiligung Jobticket |Gute Verkehrsanbindung
Corporate Benefits |Radleasing
Lebendige GrenzregionUnsere Hochschule ist zertifiziert mit dem »Audit familiengerechte Hochschule« und dem Diversity-Audit »Vielfalt gestalten« und steht für eine familienfreundliche sowie diverse Arbeitskultur. Sie fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Schwerbehinderte oder gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; bitte legen Sie hierfür Ihren Nachweis bei.
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