Attraktive und faire Vergütung nach TVöD Jahressonderzahlung Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge Individuell abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten Hervorragende Fort- und Weiterbildungsangebote in SAP, sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Zuschuss zur Kleinkinder- und Ferienbetreuung 30 Tage Urlaub Anspruch auf Fortbildungs-/Weiterbildungsurlaub von 5 Arbeitstagen im Kalenderjahr Flexibles Gleitzeitarbeitsmodell mit elektronischer Arbeitszeiterfassung und Möglichkeit zum mobilem Arbeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement Company Bike – Fahrradleasing Zuschuss zum Deutschlandticket-Job Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken Entwicklung und Umsetzung von Gestaltungskonzepten, Grafiken und Designs für Printprodukte, Online-Medien und Veranstaltungen Umsetzung und Weiterentwicklung der Corporate-Design-Richtlinien Entwicklung von Design-Vorlagen sowie Beratung in CD- und Grafikfragen Entwicklung und Optimierung von Webseiten & Landing Pages (Usability, Design, Content) Eigenständige Entwicklung von innovativen Gestaltungskonzepten für sämtliche Kommunikationsmedien im GRN Abgeschlossenes Studium im Bereich Grafik- und Kommunikationsdesign bzw. Mediengestaltung oder eine vergleichbare Qualifikation Sehr gute Kenntnisse und routinierter Umgang mit gängigen Grafikprogrammen (hauptsächlich InDesign, Typo3, Photoshop) Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen wie Word, Excel, Powerpoint Hohes Maß an Kreativität Frau Frauke Sievers-Kretz Leitung Marketing und Kommunikation Tel.: 06202 84-3233