Serviceassistent mit Springerfunktion Region OWL (m/w/d)
DAS BRINGEN SIE MIT:
1. eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung
2. erste Erfahrungen im Bereich der Serviceannahme wären wünschenswert
3. eine hohe Empathie sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke
4. eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE:
5. der Empfang und die Betreuung unserer Mercedes-Benz Pkw Kunden sowie Besucher des Hauses
6. Vereinzelt Unterstützung im Annahmebereich der Marke Hyundai
7. die Unterstützung bei der Planung von Werkstattterminen
8. die Reklamationsbearbeitung sowie Unterstützung der Serviceberater im Tagesgeschäft
9. das Kassieren und Buchen von Geldeingängen
ÜBER DIE BERESA-UNTERNEHMENSGRUPPE
BERESA ist eine der größten Automobil-Handelsgruppen im Wirtschaftsdreieck Münster/Osnabrück/Bielefeld mit Hauptsitz in Münster. Das Produktportfolio der Handelsgruppe umfasst neben den langjährigen Kernmarken Mercedes-Benz und smart an ausgewählten Standorten außerdem Angebote der Marke Hyundai. Seit Dezember 2023 gehört die AHL GmbH & Co. KG zur BERESA-Gruppe, womit sich das Produktportfolio um die Marke IVECO erweitert hat. Serviceorientiert, kundennah und mit Mobilitätslösungen von morgen – die Autohandelsgruppe BERESA beschäftigt 1.300 MitarbeiterInnen und bietet maßgeschneiderte Finanz-, Leasing-, Vermietungs- und Carsharing-Konzepte, zudem Exklusivität in den AMG Performance Centern und individuelle Mietangebote von MB Rent.
DAS IST FÜR SIE DRIN:
10. Willkommensveranstaltung und ausführliche Einarbeitung für einen erfolgreichen Start
11. Entlohnung gemäß Tarifvertrag
12. Teilnahme am Unternehmenserfolg durch Sonderzahlungen gem. des Tarifvertrages
13. 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr
14. Betriebliche Altersvorsorge zur Absicherung Ihrer Zukunft
15. Jährliches Budget für Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
16. Attraktive Rabatte auf unsere Produkte und Services
17. Möglichkeit zum Leasing von Fahrrädern und E-Bikes
18. Corporate Benefits für zusätzliche Vergünstigungen
19. Flexible Arbeitszeitmodelle
20. Förderung des Teamgeistes durch Teamevents und Betriebsfeiern
21. Arbeitsplatzsicherheit in einem stetig wachsenden Unternehmen
WIR HABEN:
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