Stellenbeschreibung
• Kinder in Krippe und Kindergarten freuen sich auf Deine liebevolle Betreuung,
• eine umfangreiche Einarbeitung durch unsere Kolleg*innen,
• die Kinder werden (gem. Bildungskonzeption M-V) bei uns ganzheitlich gefördert,
• die Förderung des Sozialverhaltens und der Entwicklung der Kinder mittels verschiedener pädagogischer Angebote,
• eine professionelle Zusammenarbeit mit den Eltern, Behörden und anderen Trägern,
• begeisterte Teams, die mit viel Freude das Konzept der Offenen Arbeit umsetzen,
• die Arbeit kann in Teilzeit oder Vollzeit (35-39 Stunden) erfolgen,
• ein attraktives Gehalt i.H.v. 100% des TVöD- SuE 2025:
Berufserfahrung: Brutto-Gehalt bei 39 Stunden:
0-1 Jahr: 3.413,85 €
2-3 Jahre 3.636,31 €
4-6 Jahre: 3.868,50 €
7-10 Jahre: 4.092,49 €
11-15 Jahre: 4.311,44 €
ab 16 Jahren: 4.541,67 €
(Die Anrechnung der Berufserfahrung obliegt dem Arbeitgeber.)
Qualifikationen
• den Abschluss als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder einen vergleichbaren Abschluss nach §11 Abs. 1 Kindertagesförderungsgesetz (KiföG),
• umfangreiche kommunikative Kompetenzen und Spaß an der Arbeit im Team,
• neben der Freude an der Musik wünschen wir uns, dass du Gitarre spielen kannst,
• Erfahrungen mit dem Konzept und Interesse an der „Offenen Arbeit“ sind vorteilhaft.
Zusätzliche Informationen
Freu Dich auf:
• 30 Tage Urlaub
• Wir bieten Dir ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, das deiner Qualifikation und Berufserfahrung entspricht und dein Engagement honoriert.
• Monatlicher Arbeitgeberzuschuss
• Jahressonderzahlung
• 2 Regenrationstage im Kalenderjahr
• das Jobticket für den ÖPNV und Bike Leasing (E-Bike)
• eine betr. Altersvorsorge
• das Rundumprogramm des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Teilnahmemöglichkeit an den jährlich stattfindenden Angeboten zur Fort- und Weiterbildung
• Mitarbeiterangebote bei „Corporatebenefits“
• Firmenveranstaltungen und Teamevents
• Kindergartenplätze in den eigenen Kindertagesstätten der GGP Gruppe
Mit uns – in Balance zwischen Beruf und Meer