Jobs
Meine Anzeigen
Jobs per E-Mail
Anmelden
Stellenangebote Job Tipps Unternehmen
Suchen

Doktorand:in - analytischer nachweis von grünem wasserstoff und wasserstoffträgern (w/m/d)

Jülich
Forschungszentrum Jülich
Inserat online seit: 12 Juli
Beschreibung

Ihre Aufgaben:

Sie erarbeiten instrumentelle analytische und theoretische Methoden zur Bestimmung der Herkunft von Wasserstoff und insbesondere auch von Wasserstoffträgersubstanzen ( Methanol, LOHC-Systeme, Ameisensäure) durch die Untersuchung der physikalischen Beschaffenheit der Moleküle in den Laboren am Campus des Forschungszentrums Jülich. Auch die Untersuchung der Beeinflussung dieser Merkmale durch Prozesse in der Wertschöpfungskette der Wasserstoffwirtschaft werden Teil Ihrer Tätigkeit sein.

1. Weiterentwicklung des Nachweiskonzepts für grünen Wasserstoff und insbesondere grüner Wasserstoff-Träger
2. Entwicklung und Etablierung von analytischen Methoden im Bereich der Gas-Isotopenverhältnis-Massenspektrometrie (IRMS), der Gaschromatrographie mit Massenspektrometrie-Kopplung (GC-MS), sowie weiteren spektrometrischen Methoden
3. Experimentelle und modellhafte Betrachtung von relevanten Prozessen im Bereich der Wasserstoffwirtschaft
4. Untersuchung von Reaktionsmechanismen im Bereich der Wasserstoffwirtschaft. bei der Be- und Endladung von Wasserstoffträgern
5. Kooperation mit Partner:innen im Bereich der grünen Wasserstoffwirtschaft
6. Publikation und Präsentation von Forschungsergebnissen in einschlägigen Journalen bzw. auf nationalen und internationalen Konferenzen
7. Kollaboration mit anderen Arbeitsgruppen des Forschungszentrums Jülich
8. Mitwirkung beim Aufbau des Instituts

Ihr Profil:

9. Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) in den Bereichen Chemieingenieurwesen, Verfahrenstechnik, Chemie, Experimentalphysik oder einer vergleichbaren Disziplin
10. Erfahrung in instrumenteller analytischer Chemie
11. Kenntnisse in der Wasserstoff- und Energieforschung von Vorteil
12. Erfahrungen in der praktischen Anwendung von GC-MS-Methoden von Vorteil
13. Hohe Motivation, die Promotion innerhalb von drei Jahren abzuschließen
14. Sehr gute organisatorische Fähigkeiten
15. Fähigkeit, Initiative zu zeigen und eigenständig zu arbeiten
16. Sehr gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit sowie die Fähigkeit, als Teil eines Teams zu arbeiten
17. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot:

Wir arbeiten an hochaktuellen gesellschaftlich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglichkeit, den Wandel aktiv mitzugestalten! Wir unterstützen Sie in Ihrer Arbeit durch:

18. Umfassende Trainingsangebote und individuelle Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
19. Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
20. Optimale Voraussetzungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie eine familienbewusste Unternehmenspolitik
21. Die Möglichkeit zum (orts-)flexiblen Arbeiten, im Homeoffice
22. 30 Tage Urlaub (in Abhängigkeit des gewählten Arbeitszeitmodells) sowie alle Brückentage und zwischen Weihnachten und Neujahr immer dienstfrei
23. Weiterentwicklung Ihrer persönlichen Stärken, durch ein umfangreiches Trainingsangebot; ein strukturiertes Programm mit Weiterbildungs- und Vernetzungsangeboten speziell für Promovierende über JuDocS, das Jülich Center for Doctoral Researchers and Supervisors:


Neben spannenden Aufgaben und einem kollegialen Miteinander bieten wir Ihnen noch viel mehr:

Die Position ist auf 3 Jahre befristet mit der Möglichkeit einer längerfristigen Perspektive. Die Vergütung erfolgt analog der Entgeltgruppe 13 (75%) des Tarifvertrags des öffentlichen Dienstes (TVöD-Bund) zuzüglich 60 % eines Monatsgehaltes als Sonderzahlung („Weihnachtsgeld“). Die monatlichen Entgelte in Euro entnehmen Sie bitte dort auf Seite 66 des PDF-Downloads: Informationen zur Promotion im Forschungszentrum Jülich inklusive der Standorte finden Sie hier

Dienstort: Brainergy Park Jülich

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen, hinsichtlich Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung / Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Ein chancengerechtes, diverses und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle ihre Potentiale verwirklichen können, ist uns wichtig.

Weitere Informationen zu Vielfalt und Chancengerechtigkeit:


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Die Position ist bis zur erfolgreichen Besetzung ausgeschrieben. Bitte bewerben Sie sich daher möglichst zeitnah.

Jetzt bewerben

Kontaktformular

Falls Ihre Fragen bisher nicht über unsere FAQs beantwortet werden konnten, schicken Sie uns gerne eine Nachricht über unser Kontaktformular.

Bitte beachten Sie, dass aus technischen Gründen keine Bewerbungen per E-Mail angenommen werden können.

Bewerben
E-Mail Alert anlegen
Alert aktiviert
Speichern
Speichern
Ähnliches Angebot
Referent:in datenschutz im bereich it (w/m/d)
Jülich
Forschungszentrum Jülich
Referent
Ähnliches Angebot
Wissenschaftliche:r mitarbeiter:in / referent:in in den bereichen bioökonomie und biomedizin (w/m/d)
Jülich
Forschungszentrum Jülich
Mitarbeiter
Ähnliches Angebot
Persönliche:r referent:in der leitung des institutsbereichs grundlagen der elektrochemie (iet-1) (w/m/d)
Jülich
Forschungszentrum Jülich
Referent
Mehr Stellenangebote
Ähnliche Angebote
Stellenangebote Forschungszentrum Jülich
Forschungszentrum Jülich Jobs in Jülich
Jobs Jülich
Jobs Düren (Kreis)
Jobs Nordrhein-Westfalen
Home > Stellenangebote > Doktorand:in - Analytischer Nachweis von grünem Wasserstoff und Wasserstoffträgern (w/m/d)

Jobijoba

  • Job-Ratgeber
  • Bewertungen Unternehmen

Stellenangebote finden

  • Stellenangebote nach Jobtitel
  • Stellenangebote nach Berufsfeld
  • Stellenangebote nach Firma
  • Stellenangebote nach Ort
  • Stellenangebote nach Stichworten

Kontakt / Partner

  • Kontakt
  • Veröffentlichen Sie Ihre Angebote auf Jobijoba

Impressum - Allgemeine Geschäftsbedingungen - Datenschutzerklärung - Meine Cookies verwalten - Barrierefreiheit: Nicht konform

© 2025 Jobijoba - Alle Rechte vorbehalten

Bewerben
E-Mail Alert anlegen
Alert aktiviert
Speichern
Speichern