Das werden deine WOW-Momente:
* Du erstellst und pflegst eigenständig SAP Rollen in der hybriden SAP Welt von Kärcher, sowohl on-premise ERP, BW, EWM und S/4HANA, als auch in der Cloud.
* Du behältst den Überblick im Dickicht der Compliance-Vorgaben und sorgst für deren Einhaltung.
* Du bist Hauptansprechperson für die Fachbereiche, wenn es um Erweiterungen, Anpassungen oder gänzlich neue Berechtigungsrollen für globale Rollouts geht sowie wichtige Anlaufstelle bei der Analyse und Lösung von Berechtigungsproblemen.
* Als Vordenker*in und Berater*in entwickelst du unser SAP-Berechtigungskonzept maßgeblich weiter, sowohl für die bestehenden Konzepte im ECC als auch bei der Neugestaltung eines Berechtigungskonzepts für S/4HANA, Fiori und die SAP Cloud.
Es wäre WOW, wenn du das hier mitbringst:
* Ein abgeschlossenes Studium (z.B. Informatik, Wirtschaftsinformatik) oder eine vergleichbare Qualifikation (bspw. Ausbildung Fachinformatik).
* Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich SAP Berechtigungswesen (Planung, Implementierung, Überwachung).
* Praktisches Wissen in der Administration im Bereich SAP Basis.
* Gesamtverständnis über das SAP Ökosystem.
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
* Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie diplomatisches Geschick im Umgang mit relevanten Stakeholder*innen runden dein Profil ab.
Unser Kärcher WOW-Paket:
* Den Alltag flexibel gestalten: Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit, tageweise im Home-Office zu arbeiten.
* Genug Zeit, um Familie, Freund*innen und die Welt zu sehen: Bis zu 32 Tage Urlaub. An Heiligabend und Silvester hast du nicht nur dieses Jahr frei.
* WOW = Job + Familie: Wir unterstützen dich beim Wiedereinstieg nach der Elternzeit, bei der Betreuung von Kindern und Angehörigen - auch mit Zuschüssen zu den Betreuungskosten und vielen weiteren Möglichkeiten.
* Mobilität auf dich zugeschnitten: Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV von 60%, attraktive Entgeltumwandlungsmodelle zum Leasing von Fahrrad oder PKW.
* Damit du in eine abgesicherte WOW-Zukunft blicken kannst, zahlen wir für alle Mitarbeitenden einen jährlichen Beitrag in die betriebliche Altersvorsorge ein, den du zusätzlich durch individuelle Eigenbeiträge erhöhen kannst.
* Die richtigen Leute, zur richtigen Zeit, am richtigen Ort, mit der richtigen Perspektive: Klingt kompliziert? Nicht für uns. Wir unterstützen dich bei deiner individuellen Entwicklung mit unserem Talentmanagement-Prozess und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot.
Also: Wanna WOW with us?
Lade einfach deinen Lebenslauf online hoch und hinterlasse deine Kontaktinfos. Wir freuen uns darauf, dich von deiner persönlichen WOW-Seite kennenzulernen Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.
Together towards a clean world.
Elène Denk | Recruiter