Wer bei uns etwas erreichen möchte, erhält unsere volle Unterstützung, denn als Team können wir am meisten bewegen und uns nachhaltig weiterentwickeln. Junior SAP-Berater Berechtigungen (w/m/d)
Bring Dein analytisches Geschick ein und unterstütze unsere Fachberater*innen in allen Fragen zum Thema SAP-Berechtigungen.
Du bringst Dich aktiv ein und unterstützt bei der Erstellung von SAP-Berechtigungskonzepten.
Ebenso entwickelst Du SAP-Rollen und -Berechtigungen unter Berücksichtigung geltender Vorgaben.
Du baust Dein Wissen kontinuierlich aus und berätst die Fachberater*innen zu allen Fragen rund um das Thema SAP-Berechtigungen.
In den SAP-Systemen unserer Kund*innen setzt Du Compliance- und Governance-Regelungen gekonnt um.
Erste Kenntnisse betriebswirtschaftlicher Prozesse in einem ERP-System, idealerweise SAP
Faire Vergütung dank unseres Haustarifvertrages
~ Flexibilität durch mobiles Arbeiten, Gleitzeit und Jobsharing
~ Gute Work-Life-Balance: 38,7 Wochenstunden in Vollzeit
~30 Tage Urlaub: zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester
~ Gemeinsam in die Zukunft: unbefristetes Arbeitsverhältnis und Altersvorsorge
~ Qualifizierungsschub: umfangreiche Weiterbildungen, Trainings und Workshops
~ Diese Position wird nach Entgeltgruppe 11 TV Dataport vergütet ( Entgelttabelle ). Deine Ansprechpartner Daniel Deutsch hilft dir bei Rückfragen unter karriere@dataport. Die Stelle ist wahlweise in Vollzeit, Teilzeit oder in Form von Jobsharing zu besetzen. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Junior SAP-Berater Berechtigungen (w/m/d)!