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Projektreferent:in fördermittelmanagement (w/m/d)

Berlin
DB Zeitarbeit
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 20 Std.
Beschreibung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Zeitarbeitnehmer:in im Auftrag der DB AG für einen Einsatz als Projektreferent:in Fördermittelmanagement (w/m/d) am Standort Berlin. Als Zeitarbeitnehmer:in erbringst du deine Arbeitsleistung im genannten Geschäftsfeld, während du dein Arbeitsverhältnis mit uns, der DB Zeitarbeit, abschließt.


Deine Aufgaben:

* Unterstützung des Fördermittelmanagements im Projekt „Resilienz kritischer Infrastrukturen“ durch strukturierte Vorbereitung, Koordination und Nachverfolgung aller förderrelevanten Aktivitäten
* Prüfung und fachgerechte Aufbereitung von Unterlagen zur Sicherstellung der Fördervoraussetzungen, Mitwirken bei der Erstellung und Einreichung von Förderanträgen sowie Begleitung der Bewilligungsprozesse
* Überwachung von Fristen, Mittelverwendung und administrativen Anforderungen im Förderkontext
* Kommunikation und Abstimmung mit internen Fachbereichen, Projektleitung und externen Förderstellen
* Vorbereitung von Informationen für Entscheidungsgremien und Koordination von Abstimmungen im Projektumfeld
* Mitarbeit an Berichten, Controlling-Aufgaben sowie der Weiterentwicklung von Prozessen und Förderkonzepten


Dein Profil:

* Abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine gleichwertige Qualifikation, idealerweise mit Bezug zu Projektmanagement
* Fundierte Kenntnisse im Fördermittelmanagement, insbesondere in der Prüfung von Voraussetzungen, Zusammenstellung von Förderunterlagen sowie Fristen- und Mittelüberwachung
* Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen (Excel, Word, PowerPoint)
* Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
* Kommunikationsstärke und Fähigkeit zur Abstimmung mit unterschiedlichen Ansprechpartnern im Projektumfeld


Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

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