Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Werkstudent:in (w/m/d) von 6-12 Monaten (Option auf Verlängerung & Übernahme möglich) und bevorzugt 20h/Woche in der Bauüberwachung für das Projekt "Regionale Korridorsanierung Halle-Eichenberg" für die DB Engineering & Consulting GmbH am Standort Röblingen am See (Seegebiet Mansfelder Land) und Sangerhausen. Die genauen Rahmenbedingungen besprechen wir in unserem gemeinsamen Vorstellungsgespräch.
Deine Aufgaben:
* Als Team der Bauüberwachung für Infrastrukturprojekte des DB Konzerns unterstützt du bei der Dokumentation unserer Bauüberwachungsleistungen vor Ort auf der Baustelle und im Büro zur Erstellung der Bauakte
* Zudem unterstützt du im Bereich der Abrechnung von Bauleistungen
* Die Mitwirkung bei der Erstellung von Bauanzeigen sowie die Arbeit im Nachtragsmanagement gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben
* Die Erstellung von Präsentationen sowie Statistiken, das Aufbereiten und Überarbeiten betrieblicher MS Office-Vorlagen zur weiteren Automatisierung unserer Projektmanagementprozesse in der Bauüberwachung runden dein Aufgabenprofil ab
Dein Profil:
* Du studierst Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen Schwerpunkt Bau, Elektrotechnik, Umweltingenieurwesen, Verkehrsingenieurwesen oder vergleichbar (gern im fortgeschrittenen Semester)
* Erste praktische Erfahrungen und Vorkenntnisse im Bauwesen sowie in Projektmanagementsoftware wie iTWO oder einer anderen AVA-Software sind wünschenswert
* Eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Qualitätsorientierung zeichnen dich aus
* Du bist ein:e aufgeschlossene:r und positive:r Team-Player:in und verfügst über ein gutes Verständnis für Organisationsstrukturen und technische Sachverhalte
* Ein Führerschein der Klasse B, Deutschkenntnisse auf min. C1-Niveau, sowie gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Ofice sind eine Grundvoraussetzung
Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.