Die DIAKOVERE Altenhilfe Henriettenstift gGmbH sucht für das Hilde-Schneider-Haus, Spezialpflege für Schädel – Hirngeschädigte der Phase F und Außerklinische Intensivpflege zur Verstärkung des engagierten interdisziplinären Teams zum nächst möglichen Termin eine
Wohnbereichsleitung (w/m/d)
Der Arbeitsplatz ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen.
Ihren Aufgaben:
* Leitung des Wohnbereiches für außerklinische Beatmung und Intensivpflege
* professionelle pflegerische Versorgung der Bewohner*innen einschließlich der Grund- und Behandlungspflege sowie der palliativen Pflege von intensivpflegebedürftigen und komatösen Patient*innen, basierend auf Expertenstandards
* Bedienung und Überwachung der Beatmungsgeräte und Verantwortung für die Pflege und Versorgung von Tracheostoma, Port, PEG und Infusionen
* Organisation der Pflegeprozessplanung
* Durchführung und Unterstützung einer lückenlosen Dokumentation
* Intensive Beratung und Begleitung von Angehörigen
* Dienstplandisposition
* Mitgestaltung der Organisations- und Arbeitsprozesse zur Durchführung von pflegerischen Maßnahmen mit rehabilitativ therapeutisch ausgerichtetem Schwerpunkt (z.B. Stimulierung, Sensibilisierung verschiedener Sinne und Funktionen; Ermittlung und Förderung von rehabilitativem Potenzial)
* enge und professionelle Zusammenarbeit mit den behandelnden Ärztinnen und Ärzten
* Kooperation mit anderen Berufsgruppen
* Sie pflegen einen freundlichen und empathischen Umgang mit den Angehörigen und Betreuer*innen unserer Patient*innen und stehen diesen beratend zur Seite
Ihr Profil:
* Abschluss als Pflegefachkraft (m/w/d) oder examinierter Altenpfleger*in (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d)
* Weiterbildung in der Atmungstherapie oder in der Anästhesie-/ Intensivpflege oder Pflegeexpert*in (w/m/d) für außerklinische Beatmung (mind. 200 Zeitstunden)
* Aufgeschlossenheit und Einfühlungsvermögen gegenüber unseren Bewohner*innen
* Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
* Teamfähigkeit, auch in interdisziplinären Teams
Wir bieten:
* Mitarbeit im interdisziplinären, aufgeschlossenen und motivierten Team
* Supervision
* Einen Betriebskindergarten
* Wir legen Wert auf eine vertrauensvolle Unternehmenskultur, die sich durch Wertschätzung und ein offenes und konstruktives Miteinander auszeichnet.
* Bei uns erhalten Sie die Möglichkeit zur kontinuierlichen persönlichen Entwicklung durch ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm.
* Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen und bieten die Arbeit in der 5-Tage-Woche und einen Betriebskindergarten.
* Zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeitende (z. B. Jobticket, Jobrad) und ein umfangreiches Gesundheitsmanagement machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber.
Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen:
* überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, Kinderzulage, jährliche Sonderzahlung
* 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit
* 31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr sogar 7 freie Tage zusätzlich
* betriebliche Altersversorgung