Inserat online seit: 19 Juni
Aufgaben der Stelle
Werkstudent HR Partner (m/w/d)
Um für ein Vorstellungsgespräch in Betracht gezogen zu werden, vergewissern Sie sich bitte, dass Ihre Bewerbung vollständig mit den unten aufgeführten Stellenbeschreibungen übereinstimmt.
TenneT ist im Wachstum, um seine strategischen Ziele zu erreichen: Wir packen den Umbruch der Energieversorgung an. Wir machen Energiewende! Mach mit - durch einen Job, der wirklich etwas bewegt! Wir suchen einen
Werkstudenten HR Partner (m/w/d)
am Standort
Bayreuth
und im
Homeoffice , vielleicht bist Du das?
Dein Beitrag für TenneT
Dokumentation und HR-Unterstützung:
Du wirkst bei der Erstellung von Unterlagen mit und unterstützt im Tagesgeschäft sowie bei HR-bezogenen Projekten und Prozessen
Organisation von BEM-Gesprächen:
Du koordinierst Termine, stimmst Dich mit Beteiligten ab und begleitest die Abläufe organisatorisch
Zeugnisprüfung:
Du überprüfst eingehende Arbeits- und Zwischenzeugnisse auf Vollständigkeit, formale Richtigkeit und inhaltliche Plausibilität
Systempflege und Bewerbermanagement:
Du wirkst bei der Pflege und Verwaltung des Bewerbermanagementsystems Avature mit
Kommunikation und Meetings:
Du bist für die Mitarbeiterkommunikation (z. B. Newsletter-Vorbereitung, Event-Organisation, interne Meldungen) und Vor- und Begleitung von Meetings inklusive Protokollierung und Dokumentation von Folgeaufgaben verantwortlich
Dein Profil
Fachliche Qualifikation : Du hast ein laufendes Hochschulstudium der Fachrichtung Personalmanagement oder vergleichbar
Digitale Kompetenzen : Du bist sicher im Umgang mit MS-Office 365 Programmen
Arbeits- / Sozialkompetenz:
Du arbeitest strukturiert, selbstständig und übernimmst gerne Verantwortung. Kommunikationsstärke, hohes Maß an Diskretion und Teamfähigkeit runden Dein Profil ab
Sprachkenntnisse:
Du verfügst über ein gutes sprachliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in Deutsch und Englisch
Praxiserfahrung:
Idealerweise hast Du bereits erste Praxiserfahrung (Werkstudententätigkeit / Praktika) im Bereich Human Resources
Unsere Benefits
Wir sind flexibel und lebensnah
Wir verstehen, dass du ein gewisses Maß an Flexibilität brauchst, um deine studentischen Verpflichtungen mit einer Tätigkeit bei uns vereinbaren zu können. Deshalb bieten wir dir flexible Arbeitszeiten von 6-19 Uhr ohne Kernarbeitszeit und die Möglichkeit von zu Hause aus zu arbeiten.
Attraktive Vergütung
Transparenz und Fairness sind für uns als Arbeitgeber unabdingbar. Dies gilt auch im Hinblick auf unsere Vergütung. Diese beträgt für Werkstudierende 16,25€/Stunde. Für Pflicht-/ sowie Freiwillige Praktika beträgt diese 2.238,00€/Monat.
Gesundheit - Deine Basis
Gesunde und kostengünstige Ernährung in unseren Betriebsrestaurants (an unseren Standorten Bayreuth und Lehrte)
Diverse Kursangebote im Unternehmen sowie Kostenbeteiligung für Sporteinrichtungen
Beratungsangebote und Gesundheitschecks durch unsere Betriebsärzte vor Ort
Infoveranstaltungen zu Präventionsmaßnahmen
Modernes Arbeitsumfeld im Campus Charakter
Moderne Arbeitsmittel
Ergonomische Arbeitsplätze
Sehr gut ausgestattete Konferenzräume und Kommunikationslösungen, die die standort- und grenzüberschreitende Zusammenarbeit ermöglichen
Unsere Herausforderungen
Die Abteilung People entwickelt HR-Strategien und -Konzepte und erbringt HR-Services entlang des gesamten Mitarbeiter-Lebenszyklus. Sie berät Geschäftsbereiche und Führungskräfte auf allen Ebenen und bietet Lösungen im Talent- und Leistungsmanagement. Zudem entwickelt sie Lern- und Entwicklungsprogramme und unterstützt kulturelle sowie organisatorische Transformationen. Darüber hinaus erstellt und verhandelt sie Richtlinien und Vorgaben und sorgt für deren Einhaltung im Unternehmen.
Zusätzliche Informationen
Ab 1. September 2026
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 18 Stunden
Die Stelle ist zunächst auf 6 Monate befristet
Vergütung
707 € - 2616 €
IDE, KI und mehr über TenneT
Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt sind wir bei TenneT überzeugt, dass wir nur mit unterschiedlichen Perspektiven und Erfahrungen die Energiewende innovativ vorantreiben können. Wir begrüßen daher alle Bewerbenden - unabhängig von geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, ethnischem Hintergrund, Behinderung oder Alter. TenneT strebt in den Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Zudem begrüßen wir ebenfalls die Bewerbung von Menschen ohne deutsche Staatsbürgerschaft.
Wir freuen uns über die Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Wenn Du bereits in Deiner Bewerbung auf Deine (Schwer-) Behinderung hinweist, leiten wir Deine Bewerbung an unsere Schwerbehindertenvertretung weiter, sodass diese Deine Bewerbung nach § 178 SGB IX begleitet.
Da wir im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses KI einsetzen, möchten wir an dieser Stelle Transparenz und Klarheit schaffen. Die KI dient ausschließlich als unterstützendes und empfehlendes Tool, um unsere Prozesse noch schneller und effizienter zu gestalten. Zu keinem Zeitpunkt werden automatisierte Entscheidungen getroffen.
TenneT ist ein führender europäischer Netzbetreiber. Wir setzen uns für eine sichere und zuverlässige Stromversorgung ein - 24 Stunden am Tag, 365 Tage im Jahr. Wir gestalten die Energiewende mit - für eine nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energiezukunft. Als erster grenzüberschreitender Übertragungsnetzbetreiber planen, bauen und betreiben wir ein über 25.000 Kilometer langes Hoch- und Höchstspannungsnetz in den Niederlanden und großen Teilen Deutschlands und ermöglichen mit unseren 17 Interkonnektoren zu Nachbarländern den europäischen Energiemarkt. xniyctf Mit einem Umsatz von 9,2 Milliarden Euro und einer Bilanzsumme von 45 Milliarden Euro sind wir einer der größten Investoren in nationale und internationale Stromnetze, an Land und auf See. Jeden Tag geben unsere 8.300 Mitarbeiter ihr Bestes und sorgen im Sinne unserer Werte Verantwortung, Mut und Vernetzung dafür, dass sich mehr als 43 Millionen Endverbraucher auf eine stabile Stromversorgung verlassen können.
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