PpstrongReferenznummer: /strong (Inhalt entfernt) strongEinsatzort: /strong Bielefeld - strongUnternehmen /strong: BW Bank - strongFunktionsbereich: /strong Wealth Management - strongVollzeit / Teilzeit: /strong 100 /ppDie LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen /pbrh4Aufgaben: /h4ul liOrganisatorische und administrative Tätigkeiten sowie aktive und umfassende Unterstützung der Berater/-innen bei der Kundenbetreuung /li liEigenständige Abwicklung und Koordination des Tagesgeschäfts, inklusive telefonischer und persönlicher Kundenkommunikation /li liVor- und Nachbereitung von Kundenterminen sowie Unterstützung bei der Bearbeitung von Anlage- und Kreditfragen /li liUnterstützung bei der Neukundengewinnung beispielsweise durch Erstellung von interner und externer Korrespondenz /li liEigenständige Erstellung und Aufbereitung von Beratungsunterlagen für die Kundenbetreuung /li liRichtlinienkonformes Arbeiten und die Einhaltung von sämtlichen regulatorischen Vorgaben sowie die Pflege und Verwaltung von Kundendaten /li /ulh4Profil: /h4ul liAbgeschlossene bankkaufmännische Ausbildung mit weiterführender Qualifikation /li liAusgeprägte organisatorische Fähigkeiten verbunden mit hohem Engagement, Flexibilität und Eigenverantwortung /li liHohe Belastbarkeit in herausfordernden Situationen sowie Erfahrung und Freude im Umgang mit anspruchsvoller und vermögender Kundschaft /li liAusgeprägte Kontakt-, Kommunikations- und Teamfähigkeit /li liTiefgehende Kenntnisse in Wertpapier- und Finanzierungsprodukten /li liVersierter Umgang mit den für die Kundenberatung relevanten IT-Systemen /li liSehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift /li /ulh4Was wir bieten: /h4ul liModernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung /li liAktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Möglichkeit auf Homeoffice zu arbeiten) /li liAttraktive betriebliche Altersversorgung /li liUmfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen) /li liInteressante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone /li liTolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan) /li liMehrere Kindertagesstätten /li /ul /p