Stadtwerke Osnabrück - Stellenangebot im Bereich IT-BetriebDie Stadtwerke Osnabrück sind das „Unternehmen Lebensqualität“: Als moderner kommunaler Dienstleister bieten wir vielfältige Leistungen, um Osnabrück und die Region lebenswerter zu machen. Wir suchen engagierte und motivierte Mitarbeitende, die mit uns an der Zukunft der Region arbeiten.Für unsere Organisationseinheit „IT-Betrieb“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n qualifizierte/nIhre Aufgaben:Konzeption und Aufbau einer Collaboration-Plattform basierend auf Microsoft Power Plattform und Microsoft 365 Cloud-ServicesBeratung der Fachbereiche bei der Suche neuer IT-Lösungen auf Basis von Microsoft 365Abstimmung und End-to-End Realisierung von Use Cases aus den FachbereichenAnbindung von Drittanbieter-Tools an die Microsoft 365 Welt sowie Aufbau und Monitoring von SchnittstellenEntwicklung von Cross-Cloud-Szenarien mit M365, Dynamics 365, Microsoft Azure und DrittanbieternAufbau und Betreuung eines Microsoft 365 Application Lifecycle Management (ALM) sowie Festlegung von Richtlinien für die FachbereicheProzessautomatisierungen mittels Power-Automate-FlowsIdentifikation von Microsoft 365 Trends, insbesondere im Bereich KI-basierte AutomatisierungDefinition von Best Practices und Integration neuer technischer Lösungen in die Microsoft 365-UmgebungIhr Profil:Abgeschlossenes Hochschulstudium in (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder einem vergleichbaren StudiengangEinschlägige Berufserfahrung im IT-UmfeldUmfangreiches Know-how im Design, der Modellierung und Integration verschiedener Cloud-LösungenFundierte Kenntnisse in Microsoft Power Plattform (Power Apps, Power BI, Power Automate, Common Data Service, Connectors, AI Builder)Erfahrung im Anforderungs- und ProjektmanagementSelbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte KommunikationsfähigkeitHohes analytisches und abstraktes DenkvermögenVerantwortungsbewusstsein, Hands-On-Mentalität, Durchsetzungsstärke, Belastbarkeit, Eigeninitiative und TeamfähigkeitWir bieten Ihnen: Sicherheit und Zuverlässigkeit eines großen kommunalen Arbeitgebers, attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsförderung, Mitarbeiterrabatte und mobile Arbeitsmöglichkeiten.Wenn Sie interessiert sind, bewerben Sie sich mit Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist über unser Jobportal. Für Rückfragen steht Ihnen Tim Engel gerne zur Verfügung. #J-18808-Ljbffr