Das sind wir
Die N-ERGIE Netz GmbH, Nürnberg, betreibt die Netze für Strom, Erdgas, Fernwärme und Wasser in großen Teilen Mittelfrankens und angrenzenden Regierungsbezirken. Die 100-prozentige Tochter der N-ERGIE Aktiengesellschaft zählt zu den großen Verteilnetzbetreibern in Deutschland. Für eine sichere Energieversorgung und die regionale Energiewende investiert die N-ERGIE Netz GmbH insbesondere in die Transformation des Stromnetzes.
Erhöhen Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie den folgenden Überblick über diese Stelle lesen, bevor Sie sich bewerben.
Das erwartet Sie
* Als Abteilungsleitung fungieren Sie als zentrale*r Ansprechpartner*in für regionale Stakeholder und stärken unsere Präsenz gegenüber Kommunen, politischen Entscheidungsträger*innen und regionalen Partner*innen.
* Das heißt, Sie bauen ein starkes Netzwerk zu Projektgesellschaften für erneuerbare Energien, Landratsämtern, Bürgermeister*innen sowie Politik auf, pflegen Lobbybeziehungen zur Bayerischen Staatskanzlei und vertreten das Unternehmen in Fachgremien.
* Sie erkennen Handlungs- und Kommunikationsbedarfe, entwickeln Konzepte und verbessern die Kundenkommunikation; darunter fällt auch die Entwicklung von Netzprodukten und Dienstleistungen für unsere Kund*innen.
* Sie erstellen und setzen Strategien für Speicheranfragen und Mittel-/Hochspannungsprojekte um und optimieren Netzkundenprozesse, insbesondere für EE-Einspeisung (Einspeisung von Strom aus erneuerbaren Energien).
* Ebenso tauschen Sie sich intensiv mit allen beteiligten Einheiten aus und koordinieren abteilungsübergreifend.
Das zeichnet Sie aus
* Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieur mit Vertiefungsrichtung Elektrotechnik, o. Ä. und kennen sich im Energiewirtschaftsrecht, der Energiewirtschaft und Energiepolitik sehr gut aus.
* Im besten Fall haben Sie bereits Berufserfahrung im energiewirtschaftlichen bzw. -politischen Umfeld gesammelt und kennen entsprechend den Wettbewerbsmarkt.
* Mittels Ihrer Kommunikationsstärke und gezielten Gesprächsführung leiten und entwickeln Sie nicht nur Ihr Team, sondern können auch ergebnisorientiert Verhandlungen führen.
Das bieten wir Ihnen
* ATTRAKTIV Vergütung nach Tarifvertrag mit 13 Monatsgehältern, Erfolgsbeteiligung, attraktive Altersvorsorge und 30 Urlaubstage
* FLEXIBEL Individuelle Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für ein gesundes Verhältnis von Arbeit und Freizeit
* EXTRAS z. B. Strompreisvergünstigungen, Deutschlandticket Job für 19,75 Euro, Fahrrad-Leasing, familienfreundliche Angebote, Gesundheits- und Sportprogramme
* ZUKUNFTSSICHER Die Energiewende im regionalen Unternehmen gestalten mit interessanten Entwicklungsperspektiven dank guter Weiterbildungsmöglichkeiten
* MITEINANDER Toleranz und Offenheit sowie wertschätzende Arbeitsumgebung
Haben Sie Fragen? xfmxmju
Victoria Wohlfart
aus dem Team Recruiting hilft Ihnen gerne!