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Mitarbeiter (m/w/d) in der materialwirtschaft in nordhausen

Nordhausen
Südharz Klinikum Nordhausen gGmbH
Mitarbeiter
Inserat online seit: 18 September
Beschreibung

Die Südharz Klinikum Nordhausen gGmbH ist ein Krankenhaus der überregionalen Versorgung mit rund 800 Betten und 26 Fachabteilungen sowie modern ausgestatteten Funktionsbereichen und Instituten. Wir sind Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena.

Zur Verstärkung unseres Teams in der Apotheke, welcher die Materialwirtschaft des gesamten Klinikums zugeordnet ist, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) in der Materialwirtschaft.(Vollzeit) Ihre Aufgaben
* Kommissionieren (Bereitstellen und verbuchen sämtlicher Verbrauchsmaterialien aus den Bereichen Medizinprodukte, Büro- und Wirtschaftsbedarf aus dem Lager für alle Abteilungen des Klinikums)
* Wareneingang (korrekte Warenannahme und -verbuchung sowie Warenverräumung bzw. Weiterleitung an die Abteilungen des Klinikums)
* Lagerbewirtschaftung (Koordination der Ware im Lager, Verfallskontrolle)
* Bestellabwicklung sämtlicher Verbrauchsmaterialien aus den Bereichen Medizinprodukte, Büro- und Wirtschaftsbedarf mit Hilfe des Warenwirtschaftsprogrammes AMOR MJ24
* fach- und termingerechte Verbuchung von Rechnungen in der Warenwirtschaft
* Bearbeitungsprozesse gegenüber Firmen und Lieferanten (Retouren, Klärung Liefertermine)
* telefonische Beratung der Mitarbeiter des Klinikums bzgl. Bestellungen, Lieferauskünfte u.ä.
* Bearbeitung der Mail-Postfächer der Abteilung
Ihr Profil einen engagierten und belastbaren Mitarbeiter (m/w/d) mit:
* einer abgeschlossenen Berufsausbildung
* Erfahrung im Umgang mit MS Office
* Erfahrung im Umgang mit einem ERP-System / Warenwirtschaft wünschenswert aber nicht Voraussetzung
* Erfahrung im Umgang mit Flurförderfahrzeugen
* Bereitschaft zur Aneignung von Produkt- und Sortimentskenntnissen
* Bereitschaft die fortschreitende Digitalisierung der Abteilung zu unterstützen
* eine schnelle Auffassungsgabe
* Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit
* selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Es erwartet Sie
* fundierte Einarbeitung + Onboarding-Veranstaltung
* Vergütung nach einem Haustarifvertrag (TVöD-Niveau)
* Urlaubs � und Weihnachtsgeld
* kein Schichtdienst / keine Sonn- und Feiertagsarbeit
* 29 Tage Urlaub + 1 Tag tariflich geregelte Freistellung
* Zuschuss betriebliche Altersvorsorge
* Mitarbeiterrabatte Kantine, Cafeteria und hauseigene Apotheke
* Betriebliches Fortbildungs-und Gesundheitsmanagement
* Mitarbeiterparkplätze
* Firmenevents
Führerschein kein Führerschein erforderlich

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