Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenRegulatory Affairs Specialist (m/w/d) - unbefristet in Vollzeit (37,5 Stunden/Woche) - am Standort Pullach. Die Stelle hat die Möglichkeit auf 50% Home Office innerhalb von Deutschland. Was Sie ***** Unterstützung der Regulatory Affairs Manager (m/w/d) in der Bereitstellung von Unterlagen für Neuzulassungen, Änderungs- und Verlängerungsverfahren von Arzneimitteln, Medizinprodukten, Nahrungsergänzungsmitteln und Kosmetika Beantragung von WHO-Zertifikaten für den Export (CPP) Koordination von Artwork-Changes in Zusammenarbeit mit den mitwirkenden Abteilungen Pflege und Aktualisierung von Datenbanken sowie Archivierung von Zulassungsunterlagen Monitoring des Anzeigeverfahrens zur Sunset Clause Allgemeine Korrespondenz und Sekretariatstätigkeiten Was Sie ***** ***** Sie haben Ihre Ausbildung zum/zur Pharmazeutisch-technischen Assistent/-in (PTA) oder Pharmazeutisch-kaufmännischen Angestellten (PKA) erfolgreich abgeschlossen Erfahrungen und ***** Sie konnten idealerweise bereits Erfahrung in der Apotheke bzw. in der pharmazeutischen Industrie sammeln ***** Sie kommunizieren sicher und souverän in Deutsch und in Englisch in Wort und Schrift ***** Sie arbeiten eigeninitiativ, genau und zuverlässig Persönliche ***** Sie haben Freude an der Arbeit im Team und überzeugen durch starke Kommunikationsfähigkeit Unsere #gesundemischung für ***** attraktive Bezahlung, eine freiwillige arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, interessante Angebote zur Weiterbildung, eine subventionierte Kantine, eine gute Work-Life-Balance und ein Team, das sich auf Sie freut! ***** Ihre Ansprechpartnerin für diese Stelle ist Frau Maria Tauscher, HR Business Partner, *****. HERMES ARZNEIMITTEL als Arbeitgeber Lust auf die Vorzüge des Mittelstands mit den Entwicklungsmöglichkeiten eines Konzerns? Ihr neues Team wartet bereits auf Sie! Für unsere Mitarbeitenden heißt ***** Die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln und eigenständig zu arbeiten, flache Hierarchien und Austausch auf Augenhöhe, sowie langfristig und vertrauensvoll zusammen zu arbeiten.Als mittelständisches Familienunternehmen setzen wir auf nachhaltige Entwicklung und wollen nach außen und nach innen ein verlässlicher Partner sein. Dazu gehören Möglichkeiten zu Homeoffice genauso wie Wochenarbeitszeit mit Kern- und Gleitzeitregelung, attraktive Vergütung oder auch Altersteilzeit. Kommen Sie in unser Team! Wir haben unseren Talenten einiges zu bieten Attraktive Vergütung finanziell profitieren Attraktive Wochenarbeitszeit mit Kern- und Gleitzeitregelung Betriebliche Altersvorsorge unser Beitrag für Ihre Vorsorge Unfallversicherung Absicherung für Weg- und Arbeitsunfälle sowie private Unfallversicherung Homeoffice Regelungen zu flexiblen Arbeitsformen Altersteilzeit Modell zur Arbeitszeitverkürzung vor der Rente Sonderurlaub zusätzliche Urlaubstage für diverse Anlässe Jubiläumszahlungen Prämien für Langzeitbeschäftigte Fenster- / Brückentage Regelungen zu Fenster- und Brückentagen Mittagessen Vergünstigungen für Mahlzeiten Sabbatical Ermöglichung von Ausz...