Die Rolle
Schaffe ein sicheres und vertrauenswürdiges Umfeld, indem Du unser deutsches Compliance-Team leitest und entwickelst.
Führung und Entwicklung
Führe, coachest und entwickelst das deutsche Compliance-Team. Stell sicher, dass alle Mitarbeiter kompetente und motivierte Fachleute sind, die in ihrer Position optimal unterstützt werden.
Deine Herausforderungen
In dieser Funktion wirst Du:
* Den strategischen Plan für unsere Compliance-Prozesse erstellen
* Das deutsche Compliance-Team führen und entwickeln
* Mit anderen Abteilungen zusammenarbeiten, um einen kohärenten Compliance-Ansatz zu erreichen
Um erfolgreich zu sein, benötigst Du eine Vielzahl an Fähigkeiten, einschließlich:
Kompetenzen
Qualifikationen:
* Erfahrung im Bereich Compliance oder ähnlichem
* Bachelor- oder Master-Abschluss in Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder einer verwandten Disziplin
* Ist Ihnen bekannt, wie wichtig es ist, sich ständig weiterzubilden?
Kenntnisse:
* Deep Knowledge über den deutschen Markt und Gesetze
* Verständnis für die Notwendigkeit von schneller und effizienter Entscheidungsfindung
* Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Ideen und Herausforderungen
Wir bieten Dir als Führungsposition außerdem:
Vorteile
Vorteile:
* Eine attraktive Bezahlung und umfassende Sozialleistungen
* Eine aufregende Arbeitsumgebung mit engagierten Kollegen
* Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
Wenn Sie ein echtes Interesse an der Rolle von Compliance-Führer/in haben, dann können Sie jetzt Ihre Bewerbung auf dieses Angebot senden. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!