Senior Manager*in Talent Acquisition und Employer Branding (m/w/d)
* Homeoffice / Mobil
* Berufserfahrung
* Personal & Recht
* Voll/Teilzeit
Von Anfang an hatten wir eine starke Vision moderner medizinischer Versorgung. Der Musterpraxisgedanke, zentralisierte und automatisierte Verwaltung, ein eigenes Fortbildungs- und Schulungssystem sowie perfekte Arbeitsbedingungen, Zusammengehörigkeit und Team-Work haben uns zu dem gemacht, was wir sind:
Mit über 50 Standorten bundesweit sind wir eines der größten medizinischen Versorgungszentren in Deutschland.
Für unsere Holding mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Senior Manager*in Talent Acquisition und Employer Branding (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit, mit der Möglichkeit von 100% Homeoffice.
Deine Aufgaben:
* Du trägst die Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess – von der Erstellung unserer Stellenanzeigen, über die Auswahl passender Recruiting-Kanäle bis hin zur Durchführung von Vorstellungsgesprächen
* Aktive Kandidatensuche bspw. via LinkedIn und Xing (Active Sourcing)
* Du bist Ansprechpartner*in für interne und externe Stakeholder in allen Fragen und Belangen rund um die Themen im Bereich Talent Acquisition und Employer Branding
* Du analysierst und optimierst unsere Personalbeschaffungsprozesse und -tools zur langfristigen Effizienzsteigerung
* Du unterstützt bei der Auswertung der monatlichen KPI´s
* Du wirkst an strategischen Projekten im Recruiting- und Employer Branding-Bereich mit
* Du arbeitest mit der Marketingabteilung zur Kampagnenplanung und zur Vor- und Nachbereitung von Messen mit
Dein Profil:
* Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium, gern mit dem Schwerpunkt Personalmanagement
* Du verfügst über mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise im Gesundheitswesen
* Du hast auch schon in Projekten zur Thematik Employer Branding gearbeitet
* Du bewegst Dich sicher in den MS Office-Tools, bestenfalls bringst Du bereits Erfahrung mit dem HR-Management-System Rexx mit
* Du bist eine offene und freundliche Persönlichkeit und kannst aktiv auf Menschen zugehen
* Eine strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit runden Dein Profil ab
Unser Angebot:
* Du kannst Dich über eine attraktive Vergütung sowie weiteren Benefits eines modernen Unternehmens freuen
* Du kannst zu 100% aus dem Homeoffice arbeiten
* 30 Tage Jahresurlaub
* Green Mobility: Du erhältst die Möglichkeit zum Leasing eines Jobbikes
* Corporate Benefits: Du profitierst von exklusiven Shopping-Rabatten bei namenhaften Marken und Eventveranstaltern
* Anna-Magdalena Metzner
* Senior Manager Recruiting & Employer Branding/ Senior Projectmanager HR