Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Teilzeit, befristet | Job-ID: 939618
Was wir zusammen vorhaben:
Im Debitorenmanagement B2B gestalten wir den gesamten Prozess rund um die Ausgangsrechnungen – von der Anlage der Kundenstammdaten über die Rechnungsstellung bis hin zum Forderungsmanagement. Dabei übernehmen wir zentrale Aufgaben zur Risikosteuerung, um die finanzielle Stabilität unseres Unternehmens nachhaltig zu sichern. Ein besonderer Fokus liegt auf der kontinuierlichen Weiterentwicklung und Digitalisierung unserer Prozesse, um Effizienz und Transparenz stetig zu verbessern.
Was du bei uns bewegst:
* Auf deine Expertise ist Verlass: Du bist eingebunden in die operative Bearbeitung unseres Großhandelsgeschäfts und erstellst unter anderem Ausgangsrechnungen.
* Du setzt hohe Standards: Du bearbeitest Kundenanfragen und klärst diese bei Bedarf mit den zuständigen Fachabteilungen.
* Mit dir gerät nichts in Verzug: Du überwachst Zahlungseingänge, erkennst frühzeitig Risiken und leitest bei Bedarf weitere Maßnahmen ein.
* Du denkst einen Schritt weiter: Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Prozesse ein.
Was uns überzeugt:
* Zuallererst deine Persönlichkeit: Engagement, Teamgeist und soziale Kompetenz zeichnen dich aus – du bringst dich aktiv ein und arbeitest gerne mit anderen zusammen.
* Ein sicheres Auftreten, gute Umgangsformen sowie eine selbstständige, strukturierte und effiziente Arbeitsweise sind für dich selbstverständlich.
* Du bist eingeschriebene:r Student:in und konntest idealerweise bereits erste Erfahrung mit SAP S/4 HANA sammeln und bist sicher im Umgang mit den MS-Office Anwendungen.
* Dein ausgeprägtes Zahlenverständnis und deine schnelle Auffassungsgabe helfen dir, auch komplexe Zusammenhänge rasch zu erfassen und souverän zu bearbeiten.
Was wir bieten:
Die REWE Group, als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas, bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:
* Attraktive Vergütung sowie vergünstigtes Essen in der Kantine.
* Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten.
* Mitarbeitendenrabatt – 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DERTOUR Group.
* Ein umfassendes Gesundheits- und Sportangebot.
* Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „DITO – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.
* Eine vollkommene Integration in die Teams und die jeweiligen Arbeitsabläufe, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kolleginnen und Kollegen.
* Mögliche Kooperationen für Abschlussarbeiten (in Abhängigkeit vom Bedarf des jeweiligen Fachbereichs).
* Karriereeinstieg: Aufnahme in das Bindungsprogramm „future steps“ mit exklusiven Events und Talentpool.
Weitere Informationen erhältst du unter jobs.rewe-group.com .
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 939618)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110 .
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.