Das bewirken Sie bei uns
Sie möchten Ihre HGB-Expertise in einem modernen Unternehmen einsetzen, nah an der Abteilungsleitung sowie mit unterschiedlichen Stakeholdern arbeiten und Prozesse aktiv mitgestalten? Dann sind Sie bei uns richtig!
* Fachliche Verantwortung: Als zentrale Ansprechperson für sämtliche Fragestellungen im Bereich Finanzen Inland übernehmen Sie Verantwortung, berichten direkt an die Abteilungsleitung Finanzbuchhaltung und unterstützen diese in inhaltlichen Themen
* Abschlusserstellung: Mit Ihrem Know-how wirken Sie bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB mit und übernehmen dabei eigenständig definierte Aufgabenpakete
* Steuerliche Expertise: Komplexe Geschäftsvorfälle beurteilen Sie sicher aus steuerlicher und buchhalterischer Sicht und schaffen damit eine verlässliche Grundlage für Entscheidungen
* Prozessoptimierung: In Projekten und Prozessoptimierungen im Finanzbereich bringen Sie sich aktiv ein – von der Weiterentwicklung von Richtlinien bis hin zur Digitalisierung von Buchhaltungs- und Steuerprozessen
* Schnittstellenarbeit: Im Austausch mit internen und externen Ansprechpartnern sorgen Sie für einen reibungslosen Informationsfluss und tragen zu effizienten Abläufen im Finanzbereich bei
Das bringen Sie mit
* Fachqualifikation: Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Steuern oder eine vergleichbare Qualifikation, wie eine Ausbildung zum Steuerfachangestellten mit anschließender Weiterbildung zum Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter, bildet Ihr fachliches Fundament
* Berufserfahrung: Mehrjährige, praxisnahe Berufserfahrung im Rechnungswesen und/oder im Steuerbereich, etwa in der Finanzbuchhaltung oder in der Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung, zeichnet Ihr Profil aus
* HGB-Kompetenz: In der Abschlusserstellung nach HGB sind Sie sicher und routiniert und bringen dieses Wissen zielgerichtet in Ihre tägliche Arbeit ein
* IT-Affinität: Sehr gute MS-Excel-Kenntnisse zur Auswertung und Aufbereitung von Finanzdaten bringen Sie bereits mit; Erfahrungen mit Business Central oder vergleichbaren ERP-Systemen sind dabei von Vorteil
* Kommunikation: Ihre ausgeprägte Kommunikationsstärke ermöglicht es Ihnen, komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären; unterschiedliche Stakeholder abzuholen und konstruktiv zusammenzuarbeiten, bereitet Ihnen Freude
* Arbeitsweise: Eine strukturierte, gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich und hilft Ihnen, auch in arbeitsintensiven Phasen den Überblick zu behalten. Sie stehen für Teamgeist und überzeugen mit hands-on Mentalität
Das gibt’s bei uns obendrauf
* 37,5-Stunden-Woche
Genießen Sie eine ausgeglichene Work-Life-Balance mit einer geregelten Arbeitszeit.
* 30 Tage Urlaub
Genießen Sie Ihre freie Zeit – mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr haben Sie ausreichend Gelegenheit, sich zu erholen und neue Energie zu tanken.
* Workation
Verbinden Sie Arbeit und Urlaub! Erledigen Sie Ihre Aufgaben für eine begrenzte Zeit von einem inspirierenden Ort Ihrer Wahl innerhalb der EU.
* Weihnachts- und Urlaubsgeld
Wer kräftig anpackt, hat Erholung verdient. Wir geben Ihnen gerne ein finanzielles Plus dazu.
* Betriebsrente
Gut versorgt: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge sind Sie im Ruhestand abgesichert.
* Umfassendes Onboarding
Wir sorgen für einen reibungslosen Start – mit einem umfassenden Onboarding-Programm, das Sie optimal auf Ihre neuen Aufgaben vorbereitet.
* Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
Zusätzlich zum Personalrabatt erhalten Sie regelmäßig Einkaufsgutscheine im Wert von rund 500 Euro jährlich.
* Sportgruppen & Freizeitseminare
Entdecken Sie unsere vielfältigen Freizeitgruppen! Ob Rudern, Bowling oder Nähen – finden Sie den perfekten Ausgleich zum Arbeitsalltag und haben Sie jede Menge Spaß mit Ihren Kollegen.
* Hansefit
Bleiben Sie fit und gesund mit unserem Firmenfitness-Programm! Durch die Hansefit-BEST-Mitgliedschaft erhalten Sie Zugang zu einem deutschlandweiten Netzwerk mit über 13.000 Sport- und Wellnesspartnern. Von Schwimmen, Klettern, bis hin zu Yoga-Kursen und Saunaanlagen.
* Zuschuss zum Deutschlandticket
Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität mit einem Zuschuss zum Deutschlandticket. Nutzen Sie Bus, Bahn und Regionalverkehr im gesamten Bundesgebiet. Flexibel, umweltfreundlich und kostengünstig für Ihren Arbeitsweg und in der Freizeit.
* Kostenlose Parkplätze
Parken Sie entspannt und kostenfrei direkt vor der Tür – wir bieten Ihnen Parkplätze für Ihr Auto, Motorrad oder Fahrrad.
* Bikeleasing
Leasen Sie sich ein Fahrrad oder E-Bike und kommen Sie so gesund und sicher zur Arbeit – auch in Ihrer Freizeit bleiben Sie mobil.
* 50% Mobiles Arbeiten
Arbeiten Sie flexibel von zu Hause aus und gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbst.
* Corporate Benefits
Profitieren Sie von exklusiven Angeboten und Rabatten bei zahlreichen Partnerunternehmen.
* Betriebsrestaurant
Genießen Sie täglich leckere und abwechslungsreiche Mahlzeiten in unserem hauseigenen Betriebsrestaurant.
* ROSSMANN-Ferienwelt
In den Sommer- und Herbstferien übernehmen wir für unsere Mitarbeiter in Burgwedel gern die Kinderbetreuung. Kinder zwischen drei und zwölf Jahren können sich auf ganz besondere Zeit freuen.
* Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
Werden Sie Teil unserer großen ROSSMANN-Familie – in einem Unternehmen, in dem Wertschätzung und Zusammenhalt großgeschrieben werden.
* ROSSMANN-Lernwelt
Fachliche Weiterbildungen Pflichtschulungen, Förderkreis oder Coaching – finden Sie in unserem vielfältigen Angebot die passende Weiterbildung!
* ROSSMANN Einarbeitungstage
Lernen Sie ROSSMANN von A bis Z kennen! An drei Tagen stellen sich die verschiedenen Fachbereiche des Unternehmens vor und geben Ihnen exklusive Einblicke in ihre Prozesse. Zudem haben Sie Gelegenheit viele neue Kolleginnen und Kollegen kennenzulernen und ein bereichsübergreifendes Netzwerk zu bilden.
* Firmenappartements
Starten Sie Ihren neuen Job in Burgwedel, auch wenn Sie noch auf Wohnungssuche sind. Unsere komfortablen Firmenappartements überbrücken die Zeit bis zum Einzug in Ihre eigenes zu Hause.
* Exklusive Coupons
Freuen Sie sich auf attraktive Produkte aus unseren Filialen.
Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.