Verantwortungsvolle Position in der FilialleitungUnser Team benötigt einen engagierten und motivierten Leiter, der sich für die Erfolgskultur unseres Einzelhandelsbetriebs begeistern kann. In dieser anspruchsvollen Rolle arbeitest du als Stellvertreter des Filialleiters zusammen mit unserem erfahrenen Team, um unsere Ziele zu erreichen.Ihre Aufgaben:Beschäftigung der Mitarbeitereinsatzplanung und -organisation sowie Koordination von Maßnahmen zur Verbesserung der MitarbeiterzufriedenheitMitarbeit an der Disposition und Inventur von WarenbeständenVertretung des Filialleiters in dessen AbwesenheitEinbindung in das Konzept des Unternehmens, gemeinsam mit dem Filialleiter die Umsetzung sicherstellenIhr Profil:Erste Führungserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren BrancheAusgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und ein starkes Interesse am KundenbedarfFähigkeit zur Arbeit in flexiblen SchichtmodellenWir bieten:Übertarifliches Gehalt, Urlaubs- und WeihnachtsgeldUnbefristeter Arbeitsvertrag, 6 Wochen Urlaub/JahrBezahlte Überstunden, minutengenauer ZeiterfassungWeitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub u.v.m.)Tarifliche AltersvorsorgeEinarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen PatenIndividuelle Karrierebegleitung mit attraktiven AufstiegsmöglichkeitenBetriebliche GesundheitsangeboteBei uns steht die Motivation und Zufriedenheit unserer Mitarbeiter an erster Stelle. Wir möchten, dass jeder sich bei uns wohl fühlt und seinen Beitrag zum Unternehmen leisten kann. Wenn Sie eine Herausforderung suchen, die Ihnen viel bietet, dann sind Sie bei uns richtig!