Seit Generationen stehen wir für erstklassigen Käse – und für ein Team, das mit Leidenschaft und Fachkompetenz überzeugt. Unser Erfolg basiert auf engagierten Menschen, die gemeinsam Großes bewegen. Werde Teil unseres Teams!
Executive Assistant to the Board (m/w/d)
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Du bereitest Präsentationen, Entscheidungsvorlagen und Analysen für strategische Vorstandsthemen vor
Du steuerst und begleitest eigenständig strategische Sonderprojekte – von der Konzeption bis zur Umsetzung
Du unterstützt bei interner und externer Kommunikation, etwa bei Change-Projekten, CI-Initiativen oder Wachstumsstrategien
Du kümmerst dich nicht um Terminorganisation oder Reisekosten – dein Fokus liegt auf inhaltlichen Beiträgen zur Weiterentwicklung des Unternehmens
Du behältst bei mehreren parallellaufenden Themen den Überblick, gehst vertraulich mit sensiblen Informationen um und agierst mit Fingerspitzengefühl
Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Kommunikation, Politik, Psychologie o. ä.
Mehrjährige Erfahrung in einer anspruchsvollen Assistenz/Projekt-Funktion – idealerweise mit direktem Draht zur Geschäftsführung oder auf Beraterseite (z. B. Top-Management-Consulting, PMO, Corporate Development)
Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
Hervorragendes schriftliches Ausdrucksvermögen und sicheres Auftreten auf Vorstandsebene
Strukturierte, proaktive, diskrete und lösungsorientierte Arbeitsweise
Leidenschaft für Strategie, Transformation und Kommunikation
Sehr gute Kenntnisse in MS Office (insb. Outlook, PowerPoint, Excel) sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Einen langfristig gesicherten Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen, welches sich durch ein team- und mitarbeiterorientiertes Klima auszeichnet
Große Gestaltungsfreiräume im eigenen Arbeitsumfeld und Aufgabengebiet
Firmeneigenes Fitnesscenter
Attraktive Rahmenbedingungen wie vergünstigtes Mittagessen in unserer Kantine, Firmenradl sowie tolle Mitarbeiter- und Teamevents
Gesetzlich verpflichtender Hinweis:
Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.